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[期刊] 财经问题研究  [作者] 陈国宏  李凯  
本文以组织的生产特质与交易特质为研究起点,试图形成产业集群的组织分析逻辑。研究发现,产业集群兼有市场组织的交易特质和企业科层的生产特质,是一种中间性组织;作为中间性组织,产业集群具有独特的分工效率;同时,产业集群的组织效率是有条件的,其依赖于集群组织的交易特质与生产特质的边际比较,在市场优选机制下,产业集群组织存在着与企业组织和纯粹市场组织接壤的效率边界。
[期刊] 经济与管理研究  [作者] 李世杰  李凯  
产业集群上世纪80年代就已纳入学者的研究视野。近年来,国内外学者逐渐把研究的目光汇聚到产业集群的创新网络上,网络分析逐渐成为产业集群研究的主流范式。应当说,网络组织理论一定程度上能够解释产业集群创新网络的衍生、发展以及竞争优势来源。同时,一些学者研究开始投向产
[期刊] 中国工业经济  [作者] 杨瑞龙  冯健  
企业间网络是一种既不同于市场也不同于企业科层的组织形式,它是一些经过筛选的独立的企业通过正式契约和隐含契约所构成的互相依赖、同担风险的长期合作的交易模式。本文综合交易成本理论以及企业能力理论对影响企业网络边界的因素分别进行了阐释,对资产专用性、企业能力、不确定性等因素对企业边界的影响机制进行了分析。随着资产专用性的逐步提高,在其他条件不变的情况下,交易的治理机制逐步从市场过渡到企业网络,当资产专用性进一步提高时,企业科层将替代企业网络。当企业之间的能力是互补但不相似时,交易将通过企业网络来进行。同时,产品需求的不确定性也将导致企业间网络组织的出现。
[期刊] 现代管理科学  [作者] 周颖洁  张长立  
组织理论是管理理论的核心内容,是研究组织结构、职能和运转以及组织中管理主体的行为,并揭示其规律性的逻辑知识体系。组织理论的演进与社会存在和管理实践的需要有密切的关系,其发展历史是一个不断扬弃的过程,也是辨证的否定过程。组织结构理论是组织理论的重要组成部分,其发展印证了组织理论发展的历史轨迹。
[期刊] 中国农村观察  [作者] 黄胜忠  
本文从利益相关者集体选择视角分析了农民合作社的形成逻辑、边界和本质规定。研究结果表明,农民合作社的形成是由利益相关者的两次集体选择决定;两次集体选择和交易契约的边界共同决定农民合作社的所有权边界和经营边界;农民合作社本质上是利益相关者相互关系的联结。本文提出了一个"三角型框架",主张运用架构分析方法理解中国农民合作社的组织特性,并强调"殊途同归"的重要性。
[期刊] 现代财经(天津财经大学学报)  [作者] 蔡双立  王寅  
本文基于关系资本构建的权变性思想,探究了组织关系建构"和"的逻辑,分析了中国传统文化下差序格局情境对关系资本构建的影响机理,构建了关系公平预期、差序公平感知、关系稳定性、关系价值补偿与关系资本的演化路径模型。实证检验发现:关系公平预期负向影响网络成员间的合作关系稳定性,差序公平感知正向影响网络成员间的合作关系稳定性,关系稳定性对网络成员间关系资本的构建有显著的正向影响。关系价值补偿在关系稳定性和关系资本构建间具有部分中介作用,通过情义和价值混合补偿机制促进网络成员间的关系资本的构建。本研究的学术价值在于从"和"的动态演化角度揭示了组织"和"的建构过程,提出了关系要素动态匹配"和"的理念。研究成果对企业关系和谐管理具有现实指导意义。
[期刊] 中国内部审计  [作者] 石芳  
内部审计已经进入增值型内部审计的新时代。如何发挥内部审计价值,如何为组织增加价值,是我国内部审计发展亟须解决的问题。
[期刊] 商业研究  [作者] 盛革  
通过对组织理论两个范式的关联分析,初步提出组织系统再造的理论命题,在组织价值再造与工具再造统一的分析框架下,整体刻画了一个组织系统再造的逻辑拓展模型。价值再造与组织学习是一种理性的融合与发展,实际是对于"第五项修炼"学习模型的逻辑拓展与价值发掘;工具再造则是关于BPR工具模式的优化升级,即一个从价值链至集成供应链直至价值网构建所描述的逻辑拓展过程。
[期刊] 现代财经(天津财经大学学报)  [作者] 蔡双立  王寅  
本文基于关系资本构建的权变性思想,探究了组织关系建构"和"的逻辑,分析了中国传统文化下差序格局情境对关系资本构建的影响机理,构建了关系公平预期、差序公平感知、关系稳定性、关系价值补偿与关系资本的演化路径模型。实证检验发现:关系公平预期负向影响网络成员间的合作关系稳定性,差序公平感知正向影响网络成员间的合作关系稳定性,关系稳定性对网络成员间关系资本的构建有显著的正向影响。关系价值补偿在关系稳定性和关系资本构建间具有部分中介作用,通过情义和价值混合补偿机制促进网络成员间的关系资本的构建。本研究的学术价值在于从
[期刊] 中国人力资源开发  [作者] 韩树杰  
自组织概念最早来源于热力学研究,是诺贝尔化学奖得主普里高津在其耗散结构理论中正式提出的;之后引发了自然科学和社会科学更深入广泛的关注。简言之,自组织是在简单规则下,依据统一愿景而演化出来的开放系统。自组织符合互联网时代平等、民主、开放、共享、去中心、网络化的时代精神,具有广阔的想象空间。传统组织主要是以纵向管控为主要特征的"他组织"体系,资源和权力类似金字塔一样向上集中。自组织由许多平等的分布式的个体单元组成,其最大魅力在于不需要一个固定中心权
[期刊] 中国高教研究  [作者] 杨光钦  
大学组织是由学者群体组成的以具体实施高等教育功能为主要目标的一种实体性学术机构。因此,大学组织有其自身的逻辑行为,即:符合大学组织自身发展规律的应然行为。这是大学组织所具有的独立性、创新性等基本属性的开放性、复杂性等基本特征所决定的。警惕和避免大学组织的非逻辑行为,有利于高等教育的健康发展和高校办学效益的提升。
[期刊] 中国软科学  [作者] 韩凤芹   张江朋   陈亚平  
新型研发组织是高水平科技自立自强发展的重要主体,在有效链接科学与产业中发挥了重要作用,其演化逻辑值得深入探讨。基于“动态情境—资源重整—创新供给”理论构建新型研发组织“生成—运行—价值”演化逻辑分析框架,并以江苏产业技术研究院为典型案例,探究新型研发组织的成功密码。研究发现,新型研发组织生成于科技体制改革的动态情境下,通过资源结构化、能力化和杠杆化的系列机制设计,推动了创新资源从“可用”向“为我所用”再到“价值最大化”的演变,最终实现了技术服务、人才培养、生态营造、创新外溢的多重价值,为国家创新体系建设提供了重要支撑。
[期刊] 中国农村经济  [作者] 廖祖君  郭晓鸣  
现实考察表明,中国农业经营组织体系呈现出沿着小农户、农业公司、"公司+农户"、"公司+中介组织+农户"、"公司+合作社+农户"等路径不断创新和改进的显著趋势。理论分析发现,其背后的原因是,农业产业链发生着由分离走向整合、由纵向整合走向混合整合的明显变化。其政策含义在于,在未来较长的一段时间内,农民合作社在以产业链整合为核心的农业经营组织体系演变中作用日益凸显,应通过一系列的制度设计,促进农民合作社进一步走向规范化和标准化,使其作为龙头进行产业链整合的能力得到实质性提升,消除推进农业产业化与保护农民利益在某种程度上的"二律背反"现象。
[期刊] 财贸经济  [作者] 王小龙  张少军  
公共组织的设计和改革像私人组织一样,也要面临成本效率的约束。本文首先指出公共组织的成本效率来源于x-效率和非x-效率,并且两种效率之间存在着替代关系。然后,本文为公共组织成本效率的度量提拱了一个分析框架,并以中国地方政府为样本做了实证分析。最后,在理论分析和实证分析的基础上,本文为公共组织的设计和改革提出了一些原则,以期实现最优公共组织规模,减少社会福利损失。
[期刊] 现代管理科学  [作者] 孙大专  
企业效率来源形式与企业组织形式的演变是相互匹配的演进过程。文章从企业发展历史进程中归纳出企业效率形成及企业组织形式的演进范式,并指出决定和影响其演进逻辑的四维因素,即市场结构、竞争程度、消费者偏好与需求结构“、软“”硬”要素与资本的禀赋与相对价格及技术创新的动态演化。
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