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[期刊] 中国高教研究  [作者] 朱勤  
基于对浙江省327家分属于高新技术企业和中低技术企业的问卷调查数据,对产业升级背景下大学生就业能力的构成进行了理论分析,实证研究了大学生就业能力构成要素及产业升级的就业扩张效应。结果表明,大学生就业能力具有很强的行业间属性,技术水平不同的行业对大学生就业能力的界定与评价存在明显差异;产业升级的政策指向并不必然促进大学生就业,高新技术企业内的低技术环节抵消了产业升级就业扩张效应的发挥;包括责任心在内的基本素质是决定大学生能否顺利实现就业的门槛性要素;学习能力、科研创新能力等中高端素质是大学生就业能力的质量构成要素;高新技术企业和中低技术企业对中高端素质的要求存在明显差异。
[期刊] 管理世界  [作者] 孔伟杰  
本文在浙江省制造业企业大样本调查问卷的基础上,在微观层面研究了企业转型升级及其影响因素。首先利用统计实证考察了企业创新行为和企业规模与企业转型升级之间的联系。其次运用二元选择模型发现:企业创新能力是企业转型升级最关键的因素;企业规模对企业转型升级具有明显的正向促进作用,中型企业更倾向转型升级;企业单纯依靠出口数量扩张不利于企业转型升级甚至可能出现负向效应,但发达国家的后向技术关联效应有利于促进企业转型升级;外部市场结构对企业转型升级影响并不确定,政府财政资助的刺激作用并不明显。另外,深入分析的分类模型表明:大型企业更关注产业转型,中型企业更注重企业类型转型;政府支持有利于非市场领域的企业类型转...
[期刊] 统计研究  [作者] 孔伟杰  苏为华  
本文在浙江省制造业1454家企业大样本调查问卷的基础上,在微观层面研究了企业创新行为以及影响因素。运用计量分析的方法在有效控制了企业所处行业的技术水平差异、企业产权结构、政府资金扶持、企业品牌和企业设备技术水平后,研究发现:企业规模与企业创新投入之间也呈现较明显的倒U型关系,并且存在规模"拐点";企业知识产权战略对企业创新投入具有明显的促进作用;出口贸易对企业创新投入并不显著,但发达国家特别是针对发展中国家设置的技术性贸易壁垒的技术标准化要求对企业创新投入有比较明显的促进作用;而企业集聚对企业的创新投入的影响并不确定。
[期刊] 中国高教研究  [作者] 查颖  
以问卷形式通过对浙江省五所高校文科大学生的阅读认知、阅读内容、阅读数量、阅读方式、阅读环境、阅读互动调查显示:大学生对阅读的重要性高度认同,大学生的经典阅读十分匮乏,阅读数量明显偏少,更倾向纸质阅读方式,大学的阅读环境不够浓厚,阅读互动频次不高。
[期刊] 国际贸易问题  [作者] 王俊  黄先海  
本文运用浙江省制造企业调查问卷数据,实证检验了技术创新的出口效应。研究发现,技术创新对企业出口行为存在正面影响:技术创新强度越高,企业的出口倾向和出口强度越高。基于我国处于跨国外包生产体系之中,本文还研究了跨国外包、技术创新与出口之间的关系。研究发现跨国外包不仅直接推动了我国出口扩张,而且还通过促进技术创新间接地激励企业出口。本文的政策含义在于:我国本土企业应加强技术创新,保持出口持续扩张的态势,摆脱对跨国公司及其外包订单的依赖。
[期刊] 经济社会体制比较  [作者] 陆立军  王祖强  
浙江私营企业是在改革开放的大背景下,通过艰苦的创业历程,逐渐完成资本原始积累的;私营企业主承担着资本积累职能、监护职能和要素组织职能,是一个积极向上的群体;在目前的劳资关系中,合作与共同利益是主流,冲突与利益对立是支流。应从寻求和扩大劳资双方的共同利益出发,肯定雇佣关系在整个经济社会关系中的非主流性、矛盾的非对抗性、根本利益的一致性和历史进步性,规范、引导、鼓励私营企业向社会化方向健康发展。
[期刊] 中国高教研究  [作者] 陈伟  屈利娟  
以浙江省18所高校为样本,从高等院校开展能效管理的组织保障、制度建设、资金投入和基础条件四个方面展开问卷调查。通过对调查结果的定性与定量分析研究,认为目前高等院校能效管理能力建设尚处于起步阶段,需要在能效管理目标量化、长远规划、基层及学生执行组织、资金投入、基础管理手段上加大建设力度,为高等院校开展全面能效管理提供保障。
[期刊] 管理世界  [作者] 陈建军  
[期刊] 国际经贸探索  [作者] 陈巧慧  
出口企业应对反倾销能力综合评价体系包括办公室、生产车间、销售部、财务部等应对反倾销的顶层设计。文章采用德尔菲法(Delphi)和层次分析法(AHP)相互结合运用来确定指标的权重。在此基础上采用T.L.Suaty教授提出的标度法,对单一准则下同一层次各因素之间的重要性进行两两比较,得出财务部应对反倾销能力不够强的结论,并据此提出相关建议,旨在为我国出口企业应对反倾销提供参考。
[期刊] 浙江金融  [作者] 戴贤荣  
借鉴国内外现有存货指数编制方法,基于人民银行浙江省区域500户企业季度问卷调查数据,初步编制出省份区域存货指数。实证研究表明,区域存货指数变动基本能够拟合区域宏观经济运行的周期性波动,但存在约1个季度的滞后,同时能够较好反映企业经营状况的变化趋势。从目前存货指数走势情况看,当前浙江省区域经济扩张的动力较为充足。
[期刊] 财经问题研究  [作者] 张抗私  班晓娜  贾帅帅  
本文通过对全国63所大学的调查发现,就业性别差异明显存在,同等条件下,女大学生比男大学生更容易遭受就业歧视,其受到歧视的概率高于同类男生20%以上。不同类型女大学生面临不同程度的就业歧视。在此基础上,本文进一步剖析了女大学生自身关于婚恋、生育等女性专属性因素对就业影响的看法,为解决该问题提供对策依据。
[期刊] 职教论坛  [作者] 冉云芳  石伟平  
文章基于浙江省16所高等职业院校2011届部分高职毕业生进行实证调查获得的10746份问卷,构建二元Logistic回归模型探索影响高等职业院校毕业生就业稳定性及其影响因素。重点研究了人力资本特征、社会资本特征、就业特征和组织特征变量对高职毕业生就业稳定性的影响。研究发现:人力资本特征、就业特征和组织特征变量对就业稳定性有着不同程度的显著性影响,但社会资本特征变量基于就业稳定性没有显著性影响,根源在于:高等职业院校毕业生群体拥有的社会资本存在趋同化,且极少的社会资本并不能影响其就业稳定性。
[期刊] 消费经济  [作者] 何小勤  
本文以浙江省在校大学生为调研对象,全面分析了在校学生的自助游动机、目的、目的地选择、出游方式、费用等问题。发现大学生自助游具有以下特征:自助游目的地信息主要来源于网络;出游时间主要集中在周末或寒暑假;单次自助游所需时间一般为3天左右;每次费用在200-500元之间;自助游的目的主要是陶冶情操、探究知识和消遣娱乐。最后,从旅游景点构建与营销方面提出了优化大学生自助游品质与发展区域旅游的应对策略。
[期刊] 教育与职业  [作者] 高永惠  梁芳美  范玲  
文章从大学生就业能力结构内外表现要素出发,通过自编的《大学生就业录用特质问卷》《就业价值认知度问卷》和《大学生就业能力问卷》,以桂林工学院应届毕业生为例展开调查,经过SPSS统计分析得出就业能力的结构模型,在此基础上提出了提高大学生就业率的改善意见。
[期刊] 会计之友  [作者] 刘建和  赵欣欣  王干  杜景顺  王玉斌  
近几年浙江省典当行业业务下降情况十分明显,亏损典当企业大幅增加,典当行业有必要进行业务创新及转型升级。文章首先对浙江省典当行业协会典当企业会员单位进行了问卷调查,对调查结果进行归纳总结,发现浙江省典当企业面临的风险和问题,其中业务与融资两大问题尤为突出;其次针对典当企业的业务和融资问题设计了典当企业"互联网+"的各类业务创新模式以及资产证券化和上市融资策略;最后提出相应建议。
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