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[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
蒙俊
互联网时代下的组织环境发生了重大变化，为员工激励带来了新的挑战。本文归纳了互联网时代下组织环境的四大特征，并在此基础上以阿里巴巴依托文化维系的内在激励模式为例，对该模式迎合组织环境变化契机所采用的四种途径加以阐述。此外，针对员工激励机制，本研究提出激励要素、分配过程和信息影响三个维度，并针对三个维度分别总结出互联网时代下的内在化趋势、柔性化趋势和文化维系趋势，对激励机制的发展进行了补充。
关键词：
互联网时代 内在激励 企业文化 阿里巴巴
[期刊] 财会通讯
[作者]
应韵
随着资本市场改革的不断深化，越来越多的企业开始选择实施股权激励计划。本文以阿里巴巴的股权激励案为研究对象，探讨在高新技术企业中股权激励对企业核心竞争力的影响，分析表明股权激励政策在企业初创期和成长期对企业核心竞争力的提高起到了重要作用，但高新技术企业应以企业核心竞争力的构建为主要目标，重视企业长期发展，在结合企业行业特征、宏观环境和企业所处生命周期后对企业股权激励的模式做出具体选择。
[期刊] 财会通讯
[作者]
张恩俊
受到国内资本市场上市门槛和融资环境的限制,部分境内公司不得不通过海外上市来获得发展资金。根据国家商务部的规定,海外上市就会触发相应的监管。互联网企业被归为电信增值业一类而成为限制外商投资行业无法直接获得外商投资。在这样的背景下,"可变利益实体"(Variable Interest Entities,VIE)作为企业实现境外上市而采取的一种手段。本文首先详细解读VIE结构的价值和风险;然后结合阿里巴巴案例分析VIE结构对于互联网企业的价值和风险;最后提出对VIE结构监管的建议。
关键词：
可变利益实体 互联网 外商投资限制
[期刊] 财会通讯
[作者]
盖明哲
本文选取阿里巴巴集团,采用案例研究法对其独特的合伙人制度模式进行分析,深入剖析阿里巴巴集团合伙人制度的运作效果和受到的批评,讨论该制度对其他高新技术企业的适用性,并发掘出该制度对于我国高新技术企业公司治理的借鉴意义。
[期刊] 财会通讯
[作者]
盖明哲
本文选取阿里巴巴集团,采用案例研究法对其独特的合伙人制度模式进行分析,深入剖析阿里巴巴集团合伙人制度的运作效果和受到的批评,讨论该制度对其他高新技术企业的适用性,并发掘出该制度对于我国高新技术企业公司治理的借鉴意义。
[期刊] 财经问题研究
[作者]
李艳
互联网时代的到来，在无形之中使员工行为受到很大的影响，企业如何结合互联网优势对员工进行激励也是很值得思考的问题。本文通过对内容型激励理论和过程型激励理论的分析，结合互联网时代特征，对企业如何激励员工提出一些创新性建议。
关键词：
互联网时代 激励理论 员工行为
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
李惠青 胡同泽
互联网时代给员工激励带来了严峻的挑战，也带来了全新的契机。本文总结了互联网时代的三大特征以及该时代下员工激励的三大契机，在此基础上，以ｉ福励的忠诚度管理云平台为例，探索互联网时代背景下一种可行的员工激励模式的重塑——体验式激励，提炼出该模式的三大要素：体验导向、数据导向、云端导向，并强调了激励维度的三大关注点，一是在内容型激励维度上关注满足性、多样性、个性化，二是在过程型激励维度上强调透明化、数据化、可视化，三是在体验型激励维度上聚焦参与感、即时感、游戏感。
[期刊] 中央财经大学学报
[作者]
李二亮
互联网金融的快速发展引起了各方关注,业内外也尝试从不同视角解析互联网金融发展现象。基于目前互联网金融理论框架缺失的现状,结合已有研究和理论分析,笔者沿着产业融合、金融创新、金融深化的脉络构建了互联网金融的经济学分析框架,即互联网企业在产业融合的背景下,充当了新金融中介,开展了金融创新业务,促进了金融深化;在理论分析的基础上选择阿里巴巴集团互联网金融业务的发展作为案例分析对该框架进行了实证检验,结果表明该框架能较好地解释互联网金融发展的内在逻辑和诸多现象,特别是为什么互联网金融的承担者和推动者为互联网企业而非银行金融机构,该框架能为后续研究互联网金融奠定一定的理论基础。
[期刊] 财会通讯
[作者]
王娜
网络经济的不断增长为互联网行业发展提供了有利条件。但行业高度繁荣的背后也暗藏着众多影响互联网企业健康发展的财务风险。基于此,本文在详细分析互联网行业普遍面临的财务风险的基础上,以国内互联网龙头企业——阿里巴巴为研究对象,具体分析其面临的财务风险及风险控制措施,以期为国内其他互联网企业做好财务风险管理提供参考和借鉴。
关键词：
互联网企业 财务风险 风险管理
[期刊] 科技进步与对策
[作者]
潘家栋 韩沈超
以阿里巴巴和杭州未来科技城为例,采用Logistic模型探讨锚企业与科技新城共生模式,结果表明:总体而言,阿里巴巴和未来科技城属于互利共生模式,阿里巴巴成长会促进未来科技城发展,而未来科技城发展也会反哺阿里巴巴的成长。2013-2016年两者共生系数之间的差值不断缩小,表明阿里巴巴和杭州未来科技城的共生模式从偏利共生转向互利共生。
[期刊] 商业经济研究
[作者]
苏文
当前,在"互联网+"背景下,传统的零售商业模式受到了极大冲击,经营模式和产业结构发生了较大变化,同时传统零售与网络零售融合也催生出诸多新业态和新模式。本文以"互联网+"大背景下的零售模式创新为视角,首先探讨"互联网+"对传统零售模式的影响,其次以百联和阿里巴巴的战略合作作为典型案例,研究"互联网+"背景下零售模式的创新路径,这对丰富互联网思维下传统零售模式的创新理论,促进"互联网+"背景下零售企业的转型升级,推进"互联网+"与实体零售的融合发展等方面具有重要作用。
[期刊] 价格理论与实践
[作者]
王勇
当前企业之间的竞争,不仅是产品之间的竞争,更是商业模式之间的竞争。本文以商业模式理论为基础,从阿里巴巴的定位、业务系统、关键资源能力、盈利模式、现金流结构和企业价值等方面来深入剖析它的商业模式,并总结出阿里巴巴商业模式的借鉴价值。
关键词：
阿里巴巴 商业模式 企业价值
[期刊] 财会通讯
[作者]
朱秀芬
本文基于平衡计分卡视角,选取互联网企业排名首位的阿里巴巴集团为例,通过财务、客户、内部运营、学习和成长四个维度,对阿里巴巴并购恒生电子行为的绩效评价进行研究,并针对阿里巴巴的大规模并购提出建议。
关键词：
平衡计分卡 并购绩效 阿里巴巴
[期刊] 北京工商大学学报(社会科学版)
[作者]
张继德 刘卓
互联网企业创始人的控制权保护对于维护企业管理层的稳定、发挥企业家精神、提高企业市场竞争力具有举足轻重的作用。阿里巴巴的双重股权结构如何保护公司创始人的控制权成为理论界和实务界关注的焦点。通过厘清阿里巴巴的"合伙人制度"的组织架构及作用机制,剖析"合伙人制度"与双重股权结构的异同,研究发现:"合伙人制度"使创始人拥有选拔合伙人和提名半数以上董事会成员的权限,以此更好地保护互联网企业创始人的控制权;"合伙人制度"在各维度都能比AB股制度更好地保护互联网企业创始人的控制权。研究结论为互联网企业保护创始人控制权和监管部门制定互联网企业创始人控制权保护政策提供了借鉴和依据。
[期刊] 商业经济研究
[作者]
戴艳红 崔健
本文以B2B环境下电商平台供应链管理模式为主要研究对象,首先对B2B供应链内涵做了介绍。然后分析电商平台供应链管理模式构建思路、原则、策略和方法。在这些理论研究的基础上,文章以阿里巴巴为例,根据当前阿里巴巴供应链管理的发展现状和面临的挑战,研究和分析符合阿里巴巴发展的供应链管理模式。本文认为当前阶段阿里巴巴建设供应链管理模式应做好以下工作:一是供应链管理模式建设要遵循整体性、高效化以及信息化三大构建原则。二是供应链管理模式应包含阿里巴巴的客户关系管理体系。三是细化阿里巴巴供应链体系建设内容。四是分散客服人
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