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[期刊] 经济师  [作者] 司徒彩玲  
全员聘任制改革是我国事业单位人事制度改革的关键。文章以广东省佛山市F事业单位在实行全员聘任制改革工作中具体操作为例,阐述了全员聘任制管理的政策依据,分析了全员聘任制在具体实施过程中还存在岗位设置缺少科学依据、专业技术岗位结构比例欠缺灵活性和现实考量、在编人员与辅员岗位需统筹管理等问题,进而提出了完善全员聘任制工作的可行性措施。
[期刊] 经济师  [作者] 王续如  
公开招聘考试作为政府机关、事业单位增员的主要途径,既优化了区域干部队伍结构,也为各类人才提供了公开、公平、公正的竞争平台。近年来,公开招聘考试热度居高不下,其模式的不完善性也逐渐凸显。文章以L区为例,剖析公开招聘考试现状,探讨如何提高公开招聘考试质效,选拔出适岗人才,希望可以让区域干部队伍建设最优化,为区域高质发展添砖加瓦。
[期刊] 经济师  [作者] 张雪艳  
面对新形势新变化新任务,事业单位公开招聘人员工作存在多项问题。为此,文章结合新时代事业单位人事制度改革的路径,针对事业单位公开招聘存在的问题,提出对策和建议,努力推进事业单位又好又快发展。
[期刊] 经济师  [作者] 莫燕兰  
随着新《政府会计制度》实施,事业单位的改革进程不断加快,越来越多事业单位开始认识到内部控制建设的重要性,但是事业单位在长期发展的过程中积累了一系列问题,内部控制制度方面还存在较多的缺陷,制约了单位的进一步发展。对此文章针对目前事业单位内部控制问题简述,重点探讨了事业单位内部控制制度的优化研究。
[期刊] 经济师  [作者] 王庆灵  豆志鹏  蒙明君  张娉婷  王亚南  
人力资源是第一生产力,人才核心竞争力日益凸显,而公开招聘是人才选择的基础性途径。当前事业单位公开招聘存在诸多问题,不利于事业单位的稳定发展和人才队伍的建设。中国林业科学研究院热带林业实验中心(简称热林中心)为中央驻桂科研事业单位,地处祖国南疆,成立以来,十分重视事业单位公开招聘工作。文章通过阐述热林中心公开招聘工作的经验做法,强调事业单位公开招聘工作的重要意义,从分析热林中心2017至2021年高校毕业生招聘情况入手,找出热林中心公开招聘存在的问题,并就如何提高公开招聘效果提出合理化建议,旨在加强人才队伍建设,保障事业单位的可持续发展。
[期刊] 财会月刊  [作者] 罗宇洁  郑慧芳  
本文以事业单位对《事业单位会计制度》的执行效果为研究对象,建立了基于层次分析法和模糊评价的事业单位会计制度执行效果评价模型,并以包头市事业单位为例,利用所建立的评价模型对包头市事业单位执行《事业单位会计制度》的情况进行评价,针对评价结果及关键影响因素提出相应的建议。
[期刊] 中国人力资源开发  [作者] 蒋运钧  
本文以江苏省无锡市为例,阐述事业单位编外人员的现状,分析事业单位编外用工存在的主要问题及其成因,提出相关的政策建议,以期找到更完善的事业单位编外人员管理办法。
[期刊] 财会通讯  [作者] 周亚荣  张献方  吴义芳  
2012年,财政部发布的《事业单位会计制度》中明确要求:"事业单位会计核算一般采用收付实现制,但部分经济业务或者事项的核算应当按照本制度的规定采用权责发生制"。2017年10月,财政部印发《政府会计制度——行政事业单位会计科目和会计报表》,明确要求行政事业单位从2019年1月执行新制度。本文以Z市教育局所属事业单位作为研究对象,首先分析了目前情况下采用2012年事业单位会计制度的会计核算情况,然后对该市教育局所属事业单位会计核算模拟权责发生制实践,探讨权责发生制改革对政府会计信息质量及使用者产生的影响,最后从法规政策、信息系统、人员培训等方面提出建议,以期应用于实践,更好的推进政府会计改革。
[期刊] 企业经济  [作者] 左国海  
随着聘用制在事业单位改制过程中全面铺开,事业单位和员工之间的关系逐渐发生了变化,人力资源管理模式理应作出相应调整。通过聘用制度,转换事业单位用人机制,实现事业单位人事管理由身份管理向岗位管理转变,由单纯行政管理向法制管理转变,由行政依附关系向平等人事主体转变,由"人事管理"向"人力资源管理"转变,充分发挥市场机制在事业单位人力资源配置方面的基础性作用。然而,目前很多事业单位人力资源管理仍然存在诸多问题,必须加以解决,才能提高管理效能,推动事业单位改革进程。
[期刊] 图书馆论坛  [作者] 苟欢迎  谷秀洁  杨玉麟  黄佩芳  
为了更好地适应信息化程度渐高的社会环境,落实公共文化服务的国家战略,佛山市图书馆于2011年启动"项目立馆"战略,以项目化管理为抓手,全面提升内部管理绩效。文章从组织战略管理、人力资源管理、组织过程资产管理、组织文化营造、干系人管理五个方面入手,分析了项目化管理在佛山市图书馆成功运行的原因和具体经验,以期对公共文化事业单位内部管理绩效提升提供借鉴。
[期刊] 财会通讯  [作者] 张永江  
本文阐述了事业单位会计集中核算的实施现状,并对其动因进行了分析,进一步披露了会计核算在事业单位实践过程中出现的种种问题,从而提出改进会计集中核算在事业单位运用的对策建议,结合国库集中支付制度,实现政府收支资金的监督管理,构建社会主义公共财务体系,全面推进我国财政管理的体制改革。
[期刊] 财会通讯(综合版)  [作者] 张静  
事业单位会计实行集中核算,建立会计核算中心,是以统一核算为手段、集中资金为基础、加强财政资金收支管理为目标的一种财务管理模式,是公共财政建设的要求,是国库集中收付的基础和重要的组
[期刊] 财会通讯(学术版)  [作者] 谢璇  
随着事业单位管理体制改革的深化,事业单位的资金来源和资产结构发生了较大变化。为了保证事业单位国有资产的完整性,防止国有资产流失,使国有资产在事业单位的改革和发展发挥更大的作用,加强事业单位国有资产的管理,建立健全事业单位国有资产管理体制及规章制度,有着重要的现实意义。本文从事业单位管理制度、资产完整与效能和固定资产核算等方面,提出了加强事业单位国有资产管理的对策与措施。
[期刊] 经济师  [作者] 梁社伟  
事业单位是政府投资所成立的、从事多个不同领域多个不同行业活动的社会服务性组织,他们为国家和社会所做出的贡献是及其重要的。面对当下深化改革发展的这一战略需求,为了能够使得事业单位的工作价值得到有效的突出,进一步加强内部控制工作是必要的,也是势在必行的。
[期刊] 会计之友  [作者] 胡秀清  
文章从财务管理的主要活动“筹资、投资、运营”出发,分析了由全公费改制为半自费的H省公路管理局的“资不抵债”问题。研究发现:H省公路管理局“资不抵债”的成因是筹资方式不科学、投资渠道不通畅和运营流程不健全;因此,应选择科学的筹资方式、开辟有效的投资渠道以及建立健全的运营流程,从“筹资、投资、运营”三方面共同解决“资不抵债”问题。研究对解决我国公路事业单位遇到的财务困境,提升公路行业的运营成效,乃至贯彻落实党的二十大提出的“建设交通强国”战略决策,都具有重要的借鉴意义。
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