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[期刊] 商业时代  [作者] 熊苹  
绩效管理的思想和方法正在被世界范围内众多的公司所采用,也成为中小企业人力资源管理工作中充分利用资源、培育核心竞争力、获取竞争优势的重要手段和开发工具,对中小企业实现可持续发展起着显著的支持作用。但在具体实践中,存在的各种问题,严重地阻碍和削弱了绩效管理应起的作用。本文根据中小企业绩效管理现状,对绩效管理存在的问题、产生的原因以及解决途径进行了探讨。
[期刊] 农村经济  [作者] 蒋美钊  
农村中小企业人力资源管理落后的原因在于其理论、观念和机制滞后,因而只有通过学习人力资源管理理论、改变落后的人力资源管理观念、建立健全人力资源管理制度等途径,以最终提升农村中小企业人力资源的管理水平。
[期刊] 浙江金融  [作者] 王淇  
目前我国中小企业已经超过1000万家,占全部企业总数的99%以上,在工业产值中占60%左右,在实现利税上占40%左右,在就业人数中占75%左右,在新增就业机会中占80%以上。中小企业在保证国民经济持续稳定增长、缓解就业压力、增加财政收入等方面发挥着越来越重
[期刊] 山西财经大学学报  [作者] 亢利红  
随着我国市场化程度的提高,中小企业在经济运行中发挥着越来越重要的作用。但目前,资金短缺是中小企业普遍存在的问题,融资难已成为制约中小企业发展的瓶颈。文章将对此问题进行研究,以寻找解决中小企业融资难问题的最佳途径。
[期刊] 长江大学学报(社科版)  [作者] 周宜生  沈文浩  
针对当前中小型企业内部控制制度的现状,阐释在新常态经济下中小型企业加强内部控制制度设计的必要性,以厦门市某公司为例,分析中小型企业传统内部控制制度的不足,并从采购、生产、销售等经营环节中的内部控制制度进行研究,由此推广到一般中小型企业,从而强化企业控制。
[期刊] 价格月刊  [作者] 李文波  何小云  
[期刊] 浙江林学院学报  [作者] 陈永富  
在调查临安市“八五”期间企业技术改造现状的基础上,分析了该市技术改造过程中存在的问题及原因,并提出了推进企业技术改造的4点对策:①统一认识,转变观念,切实加强技改工作;②加大技术改造投资的力度;③建立健全技改投资约束机制;④依靠科技进步进行技术改造。
[期刊] 企业经济  [作者] 陶宇  
随着我国民营经济的不断发展,中小企业已经成为我国经济布局中不可缺少的一部分。但是,由于竞争舞台的扩大,中小企业面临的挑战在不断增加,因而生存的危机也在不断增大。中外专家有着相同的观点,即企业发展到一定阶段,生存和发展的原动力已经遍及生产的各个环节。本文通过对中小企业物流管理现状的分析,探讨中小企业物流管理要从建立企业适合的物流管理信息系统、规范企业内部的管理程序和制度等方面入手来解决存在的问题。
[期刊] 现代管理科学  [作者] 刘锋  
中小企业财务危机问题是制约我国中小企业发展的关键。文章认真分析了现阶段我国中小企业融资的现状和问题的成因,提出了我国中小企业危机管理的对策。
[期刊] 会计之友(中旬刊)  [作者] 王会云  
中小企业财务管理总体水平的提高不仅影响到单个独立中小企业的经济效益,而且也关系到某地区、某行业发展目标的实现以及社会就业、安定等社会效益。本文根据我国中小企业的现状,分析了目前财务管理存在的问题并提出相应的对策。
[期刊] 企业经济  [作者] 姜明伦  
本文通过研究我国中小企业经营管理的现状及存在的问题,结合我国的实际情况,就如何提高我国中小企业的管理水平提出若干对策与建议,以促进中小企业健康发展,迎接入世挑战,促进我国经济与社会全面发展。
[期刊] 山西财经大学学报  [作者] 薛云  
商务智能是企业信息化应用的高级阶段,能够提高企业的核心竞争力。本文从商务智能应用的角度,探讨了目前我国中小企业商务智能的应用现状及面临的问题,以及成功实施商务智能应采取的相应对策。
[期刊] 国际贸易  [作者] 王玉主  李嗜成  
一、东亚中小企业:发展现状与问题中小企业是指相对于所处行业的大企业而言,在人员规模、资产规模与经营规模上都比较小的经济单位。不同国家,乃至不同经济发展阶段,甚至是不同行业对中小企业的界定标准都不尽相同。就东亚(本文的东亚概念,指的是东盟十国加中、日、韩三国)各国而言,中小企业均具有员工数量少、资产额较低等特征,但具体到质(主要包括企业的组织形式、融资方式及所处行业地位等)和量(主要
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