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[期刊] 技术经济与管理研究  [作者] 文丰  翟青  
本文参考国内外有关创新影响因素的研究,结合调查问卷的结果,总结归纳出我国企业自主创新路径中的关键因素,这些关键因素包括管理层自主创新意愿、企业文化的创新程度、组织学习水平、创新投入水平、组织对创新的激励程度、技术机会能力和市场定位能力等。在确定了这些关键因素之后,本文进一步探讨这些因素之间的相互关系,认为在创新过程中,各要素从战略、组织行为和能力这三个层面形成一种彼此促进的机制,它决定着企业的创新方式和创新绩效,企业应根据自己的战略、能力和现有的技术状况,选取二次创新、集成创新和原始创新等适合自己的方式和
[期刊] 技术经济  [作者] 陆彦  阮文彪  
技术创新战略的选择对企业有着深远影响,甚至关系到企业的生存。如何建立有效的技术创新战略选择机制一直是困扰企业的难题。把企业技术创新战略选择机制的重点放在企业比较容易测度、使用的方法上来,对企业技术创新进行较为细致的风险估计、战略选择的博弈分析,并介绍了Logistic生长模型,为企业选择技术创新战略提供了便利的分析工具。
[期刊] 科技进步与对策  [作者] 冯立杰  闵清华  王金凤  张珂  
立足于中国情境,采用模糊集定性比较分析法(fs QCA),以143家企业为样本,系统研究制度环境、异质性知识来源和吸收能力不同维度耦合组态对创新绩效的影响路径及作用机制。结果发现:(1)存在3条高创新绩效驱动路径,即政府主导下依托外部知识—吸收能力的探索式创新驱动型路径、关系主导下依托外部知识—吸收能力的探索式创新驱动型路径和依托内部知识—吸收能力的利用式创新驱动型路径;(2)不同路径内部构成要素间存在替代或互补关系;(3)驱动高创新绩效的路径间存在等价性。基于组态视角探究中国情境下创新绩效内化机制及协同驱动路径,为企业提升创新绩效具有一定借鉴意义。
[期刊] 经济问题  [作者] 李卫东  
技术创新既是企业生存发展的必然选择又是扩大企业交易费用的一个重要根源 ;创新相对于重复操作的特殊性要求与其配置适应的组织形式以实现最优创新绩效 ,创新对组织的选择机制是在其所导致的成本与收益之间的一个权衡 ;在组织形态分布系列中 ,高绩效的创新组织一般存在于高度柔性化的一端。
[期刊] 管理现代化  [作者] 孙启萌  
企业技术进步的关键是创新动力。创新动力构成要素的构建将为企业技术创新动力机制的研究和企业技术创新指标体系的建构奠定基础,并继而影响本行业的企业创新影响因子的发现和实证分析。本文确定了我国企业技术创新的动力机制构成要素。动力机制的要素都不是孤立的,本文将其分为内源动力要素、运行动力要素和环境动力要素3个层次。
[期刊] 工业工程  [作者] 冯俊华  赵剑  
企业外部市场生态环境包括企业广义生存域(间接外部环境)和企业活动域(直接外部环境)两个层次。文章基于企业基因和企业生态位构建企业进化框架,提出了企业进化的4个维度,即企业机制、优势技术、企业文化和信息系统。从企业进化面临的外部压力与内部动力分析入手,对企业进化结果进行了完全性分析,并提出市场生态环境选择、企业外部构建和企业内部构建是企业进化的3种主要动力,由此体现了企业进化的多样性、遗传变异和环境选择3种机制。
[期刊] 统计与决策  [作者] 毛磊  张海斌  苏昆  
文章构建了文化创意产业集群创新网络中企业协作策略选择过程的演化博弈模型,通过分析发现影响创新网络中企业采取何种协作策略取决于协作成功的可能性、期望协作收益和协作成本这三个关键变量。通过数值实验的方法,证实了企业选择某种协作策略的概率、期望协作收益值以及企业双方协作成本等因素变动对演化结果的影响。
[期刊] 金融发展研究  [作者] 程晋  
去产能位居我国实施供给侧改革的五大任务首位,"僵尸企业"的市场化退出成为"去产能"乃至供给侧改革顺利完成的关键。政企合谋、预算软约束、成本外部化等都造成了"僵尸企业"的长期存续,对我国清除落后产能、调整产业结构造成诸多不利影响,需要由政府进行适当介入,与市场、银行形成处置"僵尸企业"的合力,实现"僵尸企业"有效出清。
[期刊] 金融发展研究  [作者] 程晋  
去产能位居我国实施供给侧改革的五大任务首位,"僵尸企业"的市场化退出成为"去产能"乃至供给侧改革顺利完成的关键。政企合谋、预算软约束、成本外部化等都造成了"僵尸企业"的长期存续,对我国清除落后产能、调整产业结构造成诸多不利影响,需要由政府进行适当介入,与市场、银行形成处置"僵尸企业"的合力,实现"僵尸企业"有效出清。
[期刊] 商业经济研究  [作者] 程达军  
海外并购的文化创新是保证企业海外并购成功的重要举措,海外并购的文化创新通常包括文化诊断、文化创新实施、文化评估等阶段。在文化创新实施过程中,不同维度的文化差异需要细化为文化差异要素,以要素为单元进行差异度分析和战略匹配度分析,从而能够比较精确地决定文化创新的具体区域。对文化创新的目标、动力、条件、运行模式、过程控制和成果等机制因素的优化可以保证和提升文化创新的质量。
[期刊] 商业经济研究  [作者] 程达军  
海外并购的文化创新是保证企业海外并购成功的重要举措,海外并购的文化创新通常包括文化诊断、文化创新实施、文化评估等阶段。在文化创新实施过程中,不同维度的文化差异需要细化为文化差异要素,以要素为单元进行差异度分析和战略匹配度分析,从而能够比较精确地决定文化创新的具体区域。对文化创新的目标、动力、条件、运行模式、过程控制和成果等机制因素的优化可以保证和提升文化创新的质量。
[期刊] 企业管理  [作者] 蔡永灿  
本文通过对美国和日本的企业家选择机制进行对比分析,试图为我国企业家选择机制的建立和完善提供一些启示。
[期刊] 华东经济管理  [作者] 陈卫红  
企业与研发机构合作是一种新型的战略技术联盟,借此企业能够提升产品创新和研发管理能力。在选择合作伙伴时,双方在事先考虑匹配度的同时,有必要站在另一方的角度研究彼此的结构性特征,从而整合成企业与研发机构合作中的选择机制。
[期刊] 当代经济科学  [作者] 陈明明  张国胜  张文铖  
面对新一轮科技革命中出现的不同新兴技术,需要研究市场如何进行动态选择。本文着眼于本轮科技革命的新特点,将新古典经济学均衡分析与演化经济学演化思想相结合,构建技术创新的市场选择动力方程,将技术异质性、生产者与消费者的技术需求纳入一个分析框架,剖析技术创新的市场选择动态过程。研究发现:第一,市场经济系统中存在一个自发的、内生的技术创新选择机制,使技术个体群结构由多样性向单一性变迁;第二,在不同的消费者偏好条件下,产品质量和成本不尽相同的技术个体在技术个体群中的权重变迁趋势不一;第三,技术或产品市场完善程度与技术个体群结构变迁速度成正比。
[期刊] 科技管理研究  [作者] 金玉成  贺海涛  许文清  唐恒  朱煜  
建立一套适应高新技术园区区位和发展定位的科技创新创业项目选择机制及评价指标,对于高新园区发挥财政资金的有效性非常关键。专利价值评议日益成为经济转型发展和创新发展的重要手段。通过对科技创新创业项目的创新过程的分段风险和价值追求分析,设计基于专利价值与创新过程风险视角的评价指标和评议机制,并在苏州工业园区科技领军人才创业工程项目评审应用中取得良好效果,可以拓展到国家各类项目或政策投入创新要素的实践中。
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