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[期刊] 经济体制改革
[作者]
徐传谌 周渤
本文以国资委下属中央国有企业的竞争力现状为基点,针对目前中国国有企业竞争力现状及国有企业面临的主要问题,试图找到提升国有企业竞争力的有效途径,为其实现在世界产业链中占据高利润位置提出以下建议:改进管理制度;发挥企业家精神;加强自主创新能力;以企业信誉为基石树立名牌战略。
[期刊] 华东经济管理
[作者]
张东安
提高国有企业竞争力的现实途径张东安随着我国社会主义市场经济体制的建立，市场竞争这个推动人类商品经济社会不断发展的原动力，正驱使着我国经济领域的各个细胞萌发生机、日趋活跃。各种经济成份的并存、买方市场的初步形成，以及国门打开后国外市场的敞现，使市场竞争...
[期刊] 财贸研究
[作者]
姚建斌
企业再造(BPR)的目的是提高公司的组织竞争力;企业X再造可以提升公司的跨组织竞争力;整合市场营销是以消费者为中心,以整合企业内外部所有资源为手段的一致化营销,目的是提升公司的一致化竞争力;核心竞争力的培育是提升公司的全面竞争力和国际竞争力。
[期刊] 改革与战略
[作者]
张娣英
国有企业体制不健全,产权边界不清晰、核心竞争力不强是提升国有企业竞争力的主要障碍。国有企业必须完善体制,注重发展股份经济和混合所有制经济;建立健全现代产权制度;采取多种战略,提升核心竞争力。
关键词：
国有企业 竞争力 对策
[期刊] 经济问题
[作者]
刘芳 汪国银
国企改革的目的是提高国企的竞争能力,而竞争力主要来源于企业的外部运营机制和内部运行机制。有效的公司治理能够提高企业的外部运营机制和内部运行机制效率,从而提高企业的竞争能力。通过对国外国有企业的运营环境和国内民营企业的运行机制进行分析,得出结论:改善国有企业的外部运营机制、促进国有企业的管理创新是提高国有企业竞争力的有效措施。
关键词：
国有企业 公司治理 管理创新
[期刊] 经济经纬
[作者]
张灵芝
加入WTO以后,要提高国有企业的竞争力,必须注意培养青年人才,建立健全人才的培养和激励机制,强化青年人才资源的开发利用,各级政府要为国有企业青年人才资源的开发和利用创造良好的条件。
关键词：
青年人才 国有企业 激励机制
[期刊] 经济纵横
[作者]
刘仲仪 汤吉军
国有企业的发展是历史演化和专用性资源积累的结果，不能简单理解为通过刻意创造不完全竞争市场而获取垄断优势和垄断租金的问题。从资源基础理论视角，深入分析国有企业资源基础、竞争优势、租金问题，进而讨论国有企业如何通过供给侧改革实现竞争优势的可持续性。
[期刊] 经济研究参考
[作者]
江华 戚聿东
1.减轻社会保障负担需要坚持"内外"双平衡机制。国有企业改革得以顺利进行,并成功减轻负担提升了国际和国内竞争力,主要是有效解决了社会保障社会化改革的两个层面问题:一是把企业担负的社会保障责任转移到社会,切实有效地减轻了企业负担,使其轻装上阵;二是社会
[期刊] 山西财经大学学报
[作者]
刘奇林
我国企业在培育和发展核心竞争力方面还处于探索阶段,企业的核心竞争力水平还很低,严重制约了我国企业总体竞争力的提高。没有强有力的核心竞争力作为支撑,我国企业将难以形成持久的竞争优势。因此,我国企业必须意识到培育、提升核心竞争力的重要性和紧迫性,加强核心竞争力的培育工作,提高企业的实力。
关键词：
企业核心竞争力 创新能力 管理水平
[期刊] 技术经济
[作者]
武春友 王国红
[期刊] 商业研究
[作者]
苏术锋
软件产业是信息产业的核心和灵魂,是决定21世纪国际竞争力的战略性先导产业。面对经济全球化和全球信息化的形势,如何把我国软件产业做强、做大,是当前软件产业亟待解决的重大课题。软件企业竞争力的强弱决定着我国软件产业的发展,而我国百分之九十以上的软件企业是中小企业。这些企业规模小、缺乏人才与技术、竞争力弱。所以必须分析影响我国中小软件企业竞争力的主要因素,从而找出提高其竞争力的途径。
[期刊] 农业经济问题
[作者]
卢凤君 张琳 吴敬学 毛世平
涉农企业竞争力评价是政府、企业、金融机构和科教机构实现组织目标、提高决策质量的必然需求,现有涉农企业竞争力评价普遍存在评价对象认识困难、评价指标体系构建困难和评价指标权重确定困难三个难点问题,导致评价质量难以保证。本文在借鉴企业竞争力评价研究的一般理论和方法的基础上,以系统分析思想为指导,运用文献查阅、实地调研、比较研究等方法,重点分析指出了解决涉农企业竞争力评价三大研究难题、保证评价质量的有效途径。
关键词：
涉农企业 竞争力 评价
[期刊] 华东经济管理
[作者]
黄山 吴小节 宗其俊
文章通过文献回顾,指出低碳经济与循环经济、生态经济、绿色经济之间的异同以及制造企业对低碳运营的认识误区。在分析企业低碳转型刺激因素和动机的基础上,详细解释了中国制造企业缺乏低碳成长主动性与创造性的原因。利用战略管理的市场基础观(MBV)、资源基础观(RBV)、制度基础观(IBV)和认知基础观(CBV),深入分析了制造企业低碳竞争力的来源,并为中国制造企业的低碳实践提供了参考和建议。
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