- 年份
- 2024(6456)
- 2023(8899)
- 2022(7066)
- 2021(6588)
- 2020(5597)
- 2019(12696)
- 2018(12318)
- 2017(23450)
- 2016(12498)
- 2015(14209)
- 2014(13892)
- 2013(14088)
- 2012(13056)
- 2011(11599)
- 2010(11633)
- 2009(11179)
- 2008(11545)
- 2007(10141)
- 2006(9010)
- 2005(8592)
- 学科
- 业(71872)
- 企(67905)
- 企业(67905)
- 济(66533)
- 经济(66450)
- 管理(53918)
- 方法(28701)
- 业经(25451)
- 财(23034)
- 数学(21150)
- 农(21083)
- 数学方法(21072)
- 务(17991)
- 财务(17988)
- 财务管理(17979)
- 中国(17380)
- 企业财务(17013)
- 农业(15511)
- 技术(15435)
- 贸(13854)
- 贸易(13846)
- 策(13763)
- 易(13583)
- 制(13449)
- 划(13038)
- 和(12560)
- 企业经济(11875)
- 体(11306)
- 经营(11037)
- 理论(10554)
- 机构
- 学院(190561)
- 大学(187061)
- 济(95026)
- 经济(93871)
- 管理(79076)
- 理学(67627)
- 理学院(67042)
- 管理学(66587)
- 管理学院(66216)
- 研究(63733)
- 中国(53598)
- 财(42869)
- 京(39364)
- 财经(34320)
- 科学(33104)
- 所(31468)
- 经(31438)
- 经济学(29970)
- 农(29249)
- 研究所(28128)
- 中心(27728)
- 江(27632)
- 经济学院(27126)
- 北京(25456)
- 财经大学(25337)
- 商学(24209)
- 商学院(23998)
- 业大(23363)
- 农业(23007)
- 经济管理(22363)
- 基金
- 项目(118569)
- 科学(96836)
- 基金(90451)
- 研究(90213)
- 家(77256)
- 国家(76571)
- 科学基金(67708)
- 社会(62200)
- 社会科(59188)
- 社会科学(59176)
- 基金项目(46981)
- 省(43553)
- 自然(41131)
- 自然科(40266)
- 自然科学(40257)
- 自然科学基金(39681)
- 教育(39414)
- 资助(37066)
- 划(35984)
- 编号(34082)
- 业(31341)
- 部(28295)
- 创(28276)
- 国家社会(27212)
- 成果(26705)
- 发(26200)
- 重点(26176)
- 创新(25514)
- 中国(25309)
- 教育部(24909)
- 期刊
- 济(107671)
- 经济(107671)
- 研究(60604)
- 财(36581)
- 中国(35271)
- 管理(35048)
- 农(28008)
- 科学(24488)
- 学报(21351)
- 农业(19928)
- 融(18506)
- 金融(18506)
- 财经(18214)
- 经济研究(18206)
- 业经(17737)
- 大学(17696)
- 技术(17636)
- 学学(16837)
- 经(15936)
- 世界(14616)
- 业(14216)
- 问题(14127)
- 贸(13912)
- 技术经济(12945)
- 国际(12651)
- 教育(12581)
- 现代(10307)
- 财会(10182)
- 商业(9207)
- 经济管理(9195)
共检索到293142条记录
发布时间倒序
- 发布时间倒序
- 相关度优先
文献计量分析
- 结果分析(前20)
- 结果分析(前50)
- 结果分析(前100)
- 结果分析(前200)
- 结果分析(前500)
[期刊] 现代经济探讨
[作者]
武博
美国《财富》杂志每年评选一次的世界 500强已经成为世界经济生活中一件引人注目的事件， 500强成为人们评价世界级企业实力和竞争力的象征，世界 500强一般都是在激烈的市场竞争中成长壮大起来的，因而成为各国企业学习的榜样和追赶的目标。由于各种因素的限制，中国企业特别是工业企业与世界 500强相比在许多方面都存在着差距。本文以 1998年作为案例，通过中国工业企业 500强与世界 500强中工业企业的比较分析，找出差距，提出对策。
关键词：
企业 500强 竞争 差距 比较
[期刊] 国际商务研究
[作者]
苏菲
[期刊] 企业管理
[作者]
中国企业联合会课题组 中国企业家协会课题组
根据国家“十五”计划纲要中要求的“形成一批拥有著名品牌和自主知识产权、主业突出、核心能力强的大公司和企业集团”和国家经贸委等7部委联合颁发的《关于发展具有国际竞争力的大型企业集团的指导意见》,为便于我国大企业与世界企业500强找差距,帮助企业对比、分析,制定企业提高国际竞争力的目标、措施和建议。中国企业联合会、中国企业家协会在全国各地方、行业企联(企协)、企业家协会以及大企业的支持推动下,按国际惯例,日前向社会推出了2002年中国企业500强。中国企业联合会、中国企业家协会经充分酝酿,决定从今年开始每年在《中国企业发展报告》中推出中国企业500强,并在此基础上对中国企业500强与世界企业500...
[期刊] 中国软科学
[作者]
田志龙 邓新明 樊帅
本文从国际化进程理论出发,运用内容分析法对中国企业的国际化行为与路径选择作了一次探索性研究。研究结果发现,获取资源与市场是中国企业初期进行国际化的主要动因,而获取战略资产与效率是企业后期国际化的主要驱动力;渐进式国际化进程理论对"市场寻求型"、"资源寻求型"、"效率获取型"与"战略资产获取型"四类跨国经营企业的解释力是逐渐递减的;中国企业选择海外市场的次序遵循心理距离由近到远的原则;渐进式国际化进程理论对中等规模的跨国经营企业有较强的解释力,而对于大型与小型的国际化企业解释力较弱,即中国环境下大型与小型企业走跳跃式国际化路径的可能性比中型企业大。基于上述研究结果,本文提出了研究推论并为政府与企业提出了相关建议。
关键词：
中国企业 国际化进程 国际化战略
[期刊] 中国流通经济
[作者]
弓秀云
世界500强企业的招聘策略主要体现在用战略性的理念指导具体的管理实践,招聘渠道和招聘对象多元化,以良好的企业形象和较好的发展空间、尊重员工的氛围、优越的薪资福利等吸引人才,构建了完善的人才测评体系,重视能力与品德,关注应聘者的团队精神、创新能力、沟通能力与诚实守信等素质。我国企业应树立科学的人力资源管理理念和科学的人才观,确立科学的招聘原则,制订科学的招聘计划;构建积极有效的人力资源开发与管理机制,重视工作分析,明确岗位任职资格及招聘需求;提高内部选拔与网络招聘的利用率,不拘一格地引进人才;提高结构化面试和心理测验的利用率,建立并完善人才测评体系。
关键词：
世界500强 招聘策略 人才甄选
[期刊] 企业管理
[作者]
中国企业联合会、中国企业家协会课题组 冯立果
2014年9月1日,中国企业联合会、中国企业家协会第13次向社会发布"中国企业500强"排行榜,同时发布《2014中国企业500强分析报告》,对中国500强企业的特征进行了详细说明和分析。本刊摘要编发该报告,以飨读者。
[期刊] 企业管理
[作者]
杨杜
一、激荡的2008,激荡的500强2009中国企业500强的总体特征表现为:收入放慢,利润下滑,但是投资坚挺。可以说是活干得慢了,钱赚得少了,但是饭吃得多了。500家中有237家,近半数的企业出现利润
[期刊] 企业管理
[作者]
冯立果 李素云
规模扩张步伐明显放缓;企业绩效总体不容乐观;产业结构调整正在深化——从旧常态走向新常态,国民经济要从劳动资本要素驱动型走向创新驱动型,从高速2015中国企业500强是由中国企业联合会、中国企业家协会连续第14次向社会发布"中国企业500强"排行榜。2014年中国经济步入新常态,中国企业500强也呈现诸多新特征。第一,规模扩张步伐明显放缓。无论入围门槛增幅、营业收入总额增幅、资产总额增幅都达到了近年
[期刊] 企业管理
[作者]
刘兴国
2018年9月2日,中国企业联合会、中国企业家协会第17次向社会发布"中国企业500强"排行榜,同时发布《2018中国企业500强分析报告》,对中国500强企业特征进行了详细说明和分析,并针对中国大企业持续发展面临的问题和挑战提出建议。本刊摘要编发该报告并附500强企业名单。——编者
[期刊] 企业管理
[作者]
刘兴国
2019年9月1日,中国企业联合会、中国企业家协会连续第18次向社会发布"中国企业500强"排行榜,同时发布《2019中国企业500强分析报告》,对中国500强企业特征进行详细说明和分析,并针对中国大企业持续发展面临的问题和挑战提出建议。本刊摘要编发该报告并附2019中国企业500强名单。——编者
[期刊] 企业管理
[作者]
日前,中国企业联合会、中国企业家协会连续第六年向社会发布了中国企业500强,连续第三年发布了中国制造业企业500强和中国服务业企业500强。相关信息显示,2007年,以500强为代表的中国大企业发展具有如下主要趋势与特征:
[期刊] 企业管理
[作者]
刘兴国 吴晓
500强换榜率反弹回升,新上榜企业营业收入与利润均高速增长,但盈利率低于连续上榜企业。2020年,面对复杂严峻的国际形势和新冠疫情的冲击,我国统筹疫情防控和经济社会发展取得显著成效,国内生产总值突破百万亿元大关,是全球唯一实现经济正增长的主要经济体,我国大企业也表现出很强的发展韧性。同时我们也要清醒地认识到,国际环境不稳定、
[期刊] 国际经济合作
[作者]
卞叙
本刊讯美国《财富》杂志日前公布了2008年度全球企业500强排行榜,美国零售业巨头沃尔玛公司以3787.99亿美元的年销售额继续占据榜首位置。其他位列前十强的企业依次是:
文献操作()
导出元数据
文献计量分析
导出文件格式：WXtxt
删除
