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[期刊] 数量经济技术经济研究  [作者] 陈清泰  
一、国有企业改革的成就和局限性 十几年来,国有企业改革不断取得进展,国有企业的面貌发生了巨大变化。 企业的经营自主权逐步得到落实;企业逐步转变为面向市场组织生产;追求经济效益的目标越来越明晰;企业的劳动、人事、工资制度不断改革;企业的财务、会计制度基本实现了和国际接轨;企业的技术改造、技术进步和科学管理有了增强;企业的结构也有所调整,
[期刊] 工业技术经济  [作者] 陶毅  贺凌倩  
本文详细的介绍了中国企业信息化现状,分析了目前中国企业信息化面临的内部和外部的困难,以及企业、供应商、咨询业等多方面在企业信息化过程中应该如何互相协作,共同促进中国企业的信息化水平。
[期刊] 图书馆杂志  [作者] 郑植  
1 概况中国的企业究竟有多少?据《时事资料手册》1995年第2期报道,全国登记注册的企业数量,截至1994年底,国内企业795万户,外商企业20.7万户,私营企业42万户,总共为857.7万户。当然,这只能是个大概
[期刊] 经济理论与经济管理  [作者] 周敏慧  陶然  
作为国有企业产权改革主要模式,"混合所有制"改革是否有助于确保国有资产保值增值,是否有助于推动中国经济可持续发展等问题仍存在探讨空间。本文基于对于改革开放以来中国国有企业改革的成就和教训的考察,指出"混合所有制"可以作为竞争性部门国有企业改革的一个过渡形式;对于垄断央企的改革应该充分借鉴国际上自然垄断行业的改革经验,打破行政垄断,推动竞争性框架建立,并切实实现从"管企业"逐步调整为"管资本",通过改革实现国有资产的保值增值,并为经济创造新的增长点。
[期刊] 改革与战略  [作者] 袁绪程  
1、中国的企业改革(这里主要是指国营企业),已走过九个年头了。改革使企业乃至整个国民经济焕发出前所未有的活力,但也步履维艰,问题丛生。正如改造旧房要比重新建筑新房要困难得多一样(因为毕竟不能让人们睡露天,必须边改造边生存),改造旧经济环境条件下的企业要比在新的经济环境下构成新企业要困难千百倍(历史也证明,在“新大
[期刊] 经济问题  [作者] 亓名杰  
近年来,国有企业的改革仍然存在着制度上的缺陷:在产权制度上维护的是资本关系;在组织形式上照搬资本主义市场经济条件下的公司制企业治理结构;在分配关系上剥夺了劳动者对利润的分配权。因此,采取的对策应是:政治上确立劳动者的主人翁地位;在组织制度上保证企业劳动者对生产资料的经营管理权;在经济上确立劳动者对劳动成果的分配权;赋予劳动者的投资权
[期刊] 经济社会体制比较  [作者] 张维迎  
在这篇论文中,我归纳谈三个问题。第一个问题是企业制度要解决什么问题和如何解决这些问题;第二个问题是如何看待现有国有企业改革的思路;第三点谈谈我提出的国有资本转债权的改革思路及一些具体想法。
[期刊] 财经论丛(浙江财经学院学报)  [作者] 郝联峰  
公有股出路与国有企业改革郝联峰中国经济体制改革的核心是企业体制改革,企业体制改革中比较看好的是股份制改革。股份制改革搞了几年,到如今关键时刻却徘徊不前了,内中有一个主要原因便是公有股出路问题没解决。笔者试从国有企业改革的角度谈谈公有股的出路问题。一、...
[期刊] 华东经济管理  [作者] SJQG课题组  张喆  
企业集团的发展是当前我国经济理论界研究的热点。尤其是即将出台的社会主义市场经济新体制总体框架,把股份制和企业集团发展列为首要考虑的思路。但目前关于研究探讨企业集团的指导性、务实性文章不多,尤其是对企业集团核心层——集团公司方面系统的、并带有实际操作参考性的研究缺少系统探讨。为此,SJQJ 课题组,通过查阅大量的国内外有关资料、文献,并对国内一些集团公司进行了实地考察,经过四个多月努力,完成了以下一组关于集团公司实体化发展模式的系列论文,旨在为企业集团发展做一点有益的尝试。
[期刊] 数量经济技术经济研究  [作者] 李剑阁  
中国的股票市场是经济体制改革进行到一定阶段的必然产物,也是社会主义市场经济体制的一个重要组成部分。随着经济体制改革的深入,特别是国有企业改革的深入,股票市场在推动企业转制、促进资产重组、改善资源配置、配合金融改革等方面的重要作用愈加突出,而目前中国股票市场存在的某些制度性缺陷,以及今后发展的方向,也越来越受到经济理论界和证券业业内人士的关注。本文只探讨企业改革和股票市场的关系,对其它有关方面的问题不作详细的讨论。
[期刊] 改革  [作者] 李剑阁  
中国企业改革和股票市场发展李剑阁中国的股票市场是经济体制改革进行到一定阶段的必然产物,也是社会主义市场经济体制的一个重要组成部分。随着经济体制改革的深入,特别是国有企业改革的深入,股票市场在推动企业转制、促进资产重组、改善资源配置、配合金融改革等方面...
[期刊] 改革  [作者] 魏杰  
近30年来,中国改革的一个重要内容是企业改革。但企业改革并不仅仅是企业产权制度改革,而是涉及到企业制度、企业战略、企业文化的全面改革;同时,企业改革也不仅仅是指国有企业改革,而且也包括民营企业在内的所有企业的改革。从企业制度、企业战略、企业文化、企业定位、企业哲学等五个方面剖析中国企业30年的改革历程,对提高企业自主创新能力具有十分重要的启发意义。
[期刊] 改革  [作者] 张承耀  
“内部人控制”问题与中国企业改革张承耀在1994年8月下旬召开的"中国经济体制下一步改革"的国际研讨会上,美国斯坦福大学的青木昌彦教授提出了"内部人控制"这一概念(详细内容参见1994年第6期《改革》杂志)。我国著名经济学家吴敬琏教授在《国有大中型企...
[期刊] 经济学动态  [作者] 汪红丽  
一、国有经济和国有企业改革 这方面的研究主要围绕国有企业(或部门)的效率、国有企业改制、国有企业激励机制和国有企业的监督约束机制几个分支展开。
[期刊] 改革与战略  [作者] 田相辉  
文章旨在研究企业制度改革的动力机制,即构建制度需求主体。历史和现实的种种因素导致了中国企业发展中的主体性残缺,这是企业发展的症结之所在,也是企业改革的着眼点。只有在完善市场竞争机制的基础上,实现有效、合理的产权安排,才能构建真正的市场产权主体。产权主体的构建过程,是利益的重组过程,更是利益的创造过程,也是实现企业产权制度变迁方式转换的过程。
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