搜索文献-EPS

年份: 2024(9270); 2023(13118); 2022(10419); 2021(9652); 2020(8250); 2019(18525); 2018(18218); 2017(34536); 2016(18760); 2015(21016); 2014(20823); 2013(20499); 2012(18602); 2011(16608); 2010(16623); 2009(15807); 2008(16034); 2007(14225); 2006(12663); 2005(12159)

作者: 王(52863); 张(44185); 李(44130); 刘(41900); 陈(28088); 杨(20837); 晓(19905); 赵(17120); 周(16800); 华(15681); 文(15379); 吴(14758); 明(14466); 林(14118); 志(13896); 伟(13437); 孙(13205); 徐(12811); 黄(12525); 丽(12464); 平(11220); 军(10795); 玉(10761); 朱(10057); 郭(9891); 胡(9856); 建(9838); 红(9583); 云(8852); 春(8689)

学科: 济(86404); 经济(86277); 业(81683); 企(74834); 企业(74834); 管理(69187); 方法(35210); 业经(29429); 财(28170); 数学(27035); 农(26949); 数学方法(26847); 中国(25474); 务(20260); 财务(20229); 财务管理(20211); 制(19845); 企业财务(19185); 农业(19050); 技术(17260); 策(16057); 贸(16018); 贸易(16006); 体(15751); 易(15640); 划(15341); 和(14874); 学(13771); 理论(13769); 体制(13507)

机构: 学院(272715); 大学(270017); 济(123967); 经济(122035); 管理(106855); 研究(93945); 理学(91277); 理学院(90329); 管理学(89197); 管理学院(88677); 中国(76698); 财(58467); 京(57204); 科学(53884); 所(47144); 财经(46165); 农(44221); 研究所(42482); 经(42166); 中心(41539); 江(41075); 经济学(39185); 业大(36384); 北京(36377); 经济学院(35325); 农业(34545); 院(34002); 财经大学(33990); 范(32426); 师范(32117)

基金: 项目(175648); 科学(141574); 基金(132097); 研究(129443); 家(114777); 国家(113821); 科学基金(98915); 社会(87025); 社会科(82547); 社会科学(82528); 基金项目(69308); 省(65886); 自然(62088); 自然科(60741); 自然科学(60725); 自然科学基金(59774); 教育(57789); 划(55343); 资助(53119); 编号(49780); 部(40300); 重点(40074); 成果(39976); 创(39081); 发(38463); 业(38426); 国家社会(37452); 创新(35836); 教育部(34903); 制(34864)

期刊: 济(142023); 经济(142023); 研究(84845); 中国(54414); 财(48096); 管理(45889); 农(41839); 科学(39722); 学报(37880); 大学(30034); 学学(28637); 农业(28625); 融(26741); 金融(26741); 财经(24262); 技术(23814); 经济研究(23776); 业经(23545); 教育(22246); 经(21122); 问题(18979); 业(18773); 世界(16326); 贸(16300); 技术经济(15789); 国际(14575); 现代(13973); 商业(12709); 财会(12380); 资源(12192)

全选本页取消本页

共检索到418016条记录

发布时间倒序

发布时间倒序
相关度优先

文献计量分析

结果分析(前20)
结果分析(前50)
结果分析(前100)
结果分析(前200)
结果分析(前500)

中国企业员工边缘化的结构维度与人群特征

[期刊] 西部论坛 [作者] 马跃如李树

近年来,员工边缘化问题得到了学界和实务界的共同关注,但大都停留在理论探索阶段,尚缺乏一个成熟的员工边缘化测量量表。研究表明,中国企业员工边缘化的内容结构包括工作意义边缘化、企业文化边缘化、人际关系边缘化、利益互动边缘化、团队角色边缘化5个维度;员工边缘化水平能够预测离职意向水平。当员工主动或被动边缘化后,很可能产生较强离职意向;员工边缘化在性别、年龄、工作年限、企业性质上没有显著差异,但在学历、婚姻状况、岗位层级上存在显著差异,学历低的、未婚的、岗位层级较低的员工往往容易被边缘化。

关键词：员工边缘化组织边缘人离职意向工作意义边缘化企业文化边缘化人际关系边缘化利益互动边缘化团队角色边缘化

中国企业国际化进程中的边缘化风险与规避

[期刊] 中国软科学 [作者] 杨震宁刘雯雯王以华

演化经济学在探讨组织跨国经营中与环境的演化关系上有所启示,根据文献回顾,利用在香港上市的多家中资企业进行跨案例研究,提出3企业国际化进程中风险识别的演进过程,这个过程是在国际环境变化、企业国际化地理范围和经营模式的演进过程中出现的,提出了企业国际化中新的政治性风险边缘化风险,说明了这种新风险的规避措施。

关键词：国际化边缘化风险普遍性规避措施

中国企业员工关系绩效结构维度研究

[期刊] 西部论坛 [作者] 夏福斌路平

关系绩效的概念与结构是关系绩效研究中的核心内容,但目前国外关于关系绩效概念与结构的理论存在很大的分歧和争议,而国内在这方面缺乏针对中国企业的实证研究。本文参考国外文献,结合中国企业实际编制员工关系绩效问卷,并对多家企业的736名员工进行问卷调查,进而对企业员工关系绩效结构维度进行探讨,结果表明我国企业员工关系绩效由人际关系绩效、组织关系绩效、工作关系绩效3个维度构成。

关键词：关系绩效关系绩效结构员工关系绩效人际关系组织关系工作关系

企业员工边缘化的影响研究

[期刊] 中国人力资源开发 [作者] 李宁琪李树

本文利用企业边缘人测量量表,探究员工边缘化程度对其工作绩效的影响,检验边缘化程度与人口统计学变量间的关系。研究发现,边缘化降低了员工的组织认同度、提高了离职意向,但对工作绩效的影响并不显著;员工在性别、年龄、工作年限、职位等方面的差异并不必然导致边缘化,而在婚姻状况和学历上的不同却有显著影响。为避免因边缘化而导致人才流失,企业应重视培训、职业开发和文化建设等工作。

关键词：企业边缘人边缘化程度工作绩效离职意向组织认同

中国企业战略执行力维度结构及测量

[期刊] 中国工业经济 [作者] 徐万里孙海法王志伟钱锡红

企业战略执行力对企业赢取竞争有举足轻重的作用,国内外学术界对企业战略执行力的研究也方兴未艾,但到目前为止学术界对企业战略执行力维度结构的探讨仍然很匮乏,对企业战略执行力的认识依然模糊不清。本研究通过文献回顾,概括出企业战略执行力的维度结构,并在质化研究基础上,利用两套独立样本数据分别进行探索性和验证性因素分析。结果表明,企业战略执行力由3大维度、10项影响因素构成,验证了本研究提出的理论框架。同时,我们还通过质化研究与量表提炼技术,开发出一套信度、效度良好的企业战略执行力测量量表,为理论界提供可操作化基础,也为企业界了解和提升自身企业战略执行力提供理论依据与指导。

关键词：战略执行力维度结构测量工具结构方程模式

中国企业创业学习:维度与检验

[期刊] 经济管理 [作者] 陈文婷李新春

文章基于创业学习的前沿文献,针对我国创业企业,利用Nvivo8.0分析软件,通过内容分析等质性研究提炼出与创业企业发展特点紧密相关的可操作的创业学习维度。在此基础上,文章采用访谈、问卷调查方法,通过系列定量研究对创业学习的测量量表进行了检验,以期对创业学习的实证研究做出有益的贡献。结果发现,创业学习可从创新思考、外部资源获取、信息共享、经验反思和战略试验五个维度进行构建,这对于目前经济状况下对企业进行创业创新指导具有重要意义。

关键词：创业学习测量模型内容分析结构方程模型

中国企业员工五大人格特性与关联绩效及其维度关系的实证研究

[期刊] 软科学 [作者] 唐春勇胡培陈宇

采用结构方程的方法研究了中国企业员工具体大五个性特性和关联绩效维度之间的映射,区别探讨了个性子维度与关联绩效的子维度的关系,证明大五个性维度与特定的关联绩效维度有显著不同的关系。

关键词：中国企业员工五大人格关联绩效

企业家不要边缘化期货市场

[期刊] 价格理论与实践 [作者] 常清

前几天,做客和讯网,谈到我国大豆加工产业内外资的变动一个重要的话题,就是谁边缘化期货市场,结果是谁被期货市场边缘化。为什么谈这个话题呢?大豆产业开始是外资、民营、国有三足鼎立。自从我国加入WTO之后,外资企业开始大举进入我国的农产品加工行业,现在只剩下少量的内资,大部分被外资控股。对此,很多人认为,外资具有很多优势,如产业链长、国际化程度高、人才济济等等。可据我分

关键词：期货价格大豆产业农产品加工外资控股和讯网世界股市市值管理货币价格套期保值外资企业

中国企业海外并购无形资源优化升级案例研究——基于企业文化资本、企际关系资本与人力资本维度的分析

[期刊] 会计之友 [作者] 魏涛孙文欣

近年来,中国企业通过海外并购获取优势无形资源的战略动机已引起了业界与学术界的高度关注。在自身无形资源并不具备优势的情况下,通过海外并购的方式实现优势无形资源数量的增加并促进无形资源的优化升级,可以说是中国企业尽快提升国际竞争力的有效途径。然而,在企业的无形资源体系中,企业文化资本、企际关系资本与人力资本这三大构成要素对无形资源其他要素功能作用的发挥、跨国转移扩散以及无形资源整体的优化升级却发挥着重要的作用。因此,文章基于这三大关键无形资源构成要素,从区位选择、行业拓展以及人力资本的培育与储备等方面,为中国

关键词：中国企业海外并购无形资源优化升级

中国企业海外并购无形资源优化升级案例研究——基于企业文化资本、企际关系资本与人力资本维度的分析

[期刊] 会计之友 [作者] 魏涛孙文欣

关键词：中国企业海外并购无形资源优化升级

基于东方管理文化的中国企业文化评价维度的构建

[期刊] 经济与管理研究 [作者] 伍华佳苏涛

近年来,对于东方管理文化对中国企业文化影响的研究备受重视,以东方管理文化元素为主要内容对中国企业文化的构建在中国特定的经济发展阶段也越来越呈现出重要作用。因此,以东方管理文化元素构建中国企业文化评价维度已成为刻不容缓的课题。本文尝试以中国企业为主要研究对象,实施问卷调查,对所收集的资料进行分析,以东方管理文化元素为视角,构建符合中国企业文化特征的、富有东方管理文化特质的中国企业文化评价维度,通过实证分析,最后提出本研究的主要发现。

关键词：东方管理文化元素中国企业文化文化评价维度

中国企业社会责任的概念维度、认知与实践

[期刊] 经济体制改革 [作者] 徐尚昆

通过对我国12个省1268家企业高层管理者的实地调研,使用收集得来的相关数据进行归纳性分析表明:我国企业社会责任的内涵与西方的企业社会责任既有类似的地方,又有中国独特的维度;社会责任的认知与履行情况因不同类型企业(包括所有制、行业、地区、规模、总经理学历、上市与否)而存在显著的差异。应对措施:一是加强企业社会责任的理论研究,展开高情景的本土化研究,构建符合中国管理实践的企业社会责任概念范畴、测量量表以及认证体系,从而有效地指导我国企业社会责任实践;二是通过积极引导和舆论宣传来增强企业承担社会责任的意识;三是充分发挥政府倡导、政策鼓励、舆论媒介、行业协会的导向作用,在全社会逐步形成企业应当承担社...

关键词：企业社会责任概念维度认知与实践