- 年份
- 2024(8555)
- 2023(12580)
- 2022(10964)
- 2021(10582)
- 2020(8807)
- 2019(20795)
- 2018(20397)
- 2017(39805)
- 2016(21397)
- 2015(24053)
- 2014(23955)
- 2013(24057)
- 2012(22141)
- 2011(19833)
- 2010(19642)
- 2009(18133)
- 2008(17571)
- 2007(15082)
- 2006(13211)
- 2005(11761)
- 学科
- 济(91322)
- 经济(91232)
- 管理(61512)
- 业(58787)
- 企(48042)
- 企业(48042)
- 方法(43798)
- 数学(38894)
- 数学方法(38575)
- 中国(25547)
- 财(23549)
- 农(22611)
- 学(18137)
- 业经(17930)
- 贸(17621)
- 贸易(17611)
- 易(17192)
- 地方(16515)
- 制(16247)
- 农业(15484)
- 务(15295)
- 财务(15236)
- 财务管理(15218)
- 企业财务(14545)
- 融(13592)
- 金融(13591)
- 和(13536)
- 理论(13402)
- 银(13387)
- 银行(13345)
- 机构
- 大学(308752)
- 学院(302711)
- 济(130978)
- 经济(128464)
- 管理(122512)
- 理学(106667)
- 理学院(105541)
- 研究(105376)
- 管理学(103946)
- 管理学院(103412)
- 中国(78900)
- 京(66075)
- 科学(62411)
- 财(58052)
- 所(52322)
- 研究所(47879)
- 财经(47345)
- 中心(46017)
- 农(45029)
- 经(43400)
- 业大(43028)
- 北京(42430)
- 江(40882)
- 经济学(40513)
- 范(38684)
- 师范(38365)
- 院(38202)
- 经济学院(36639)
- 财经大学(35571)
- 农业(35173)
- 基金
- 项目(208807)
- 科学(165182)
- 基金(154747)
- 研究(152974)
- 家(134629)
- 国家(133585)
- 科学基金(114859)
- 社会(98438)
- 社会科(93400)
- 社会科学(93376)
- 基金项目(81996)
- 省(77308)
- 自然(74201)
- 自然科(72485)
- 自然科学(72468)
- 自然科学基金(71199)
- 教育(69593)
- 划(66222)
- 资助(64682)
- 编号(60699)
- 成果(49385)
- 部(47896)
- 重点(46309)
- 发(43826)
- 创(42986)
- 教育部(41503)
- 国家社会(41283)
- 课题(41276)
- 创新(40126)
- 人文(40077)
- 期刊
- 济(138450)
- 经济(138450)
- 研究(93159)
- 中国(55657)
- 学报(46388)
- 管理(44497)
- 科学(44038)
- 财(43074)
- 农(39891)
- 大学(35508)
- 学学(33339)
- 教育(30473)
- 农业(28507)
- 融(25286)
- 金融(25286)
- 技术(24609)
- 财经(23398)
- 经济研究(23135)
- 经(20025)
- 业经(19334)
- 问题(18069)
- 贸(15872)
- 技术经济(15324)
- 业(15306)
- 图书(14914)
- 理论(14609)
- 世界(14597)
- 国际(14308)
- 科技(13848)
- 现代(13376)
共检索到439552条记录
发布时间倒序
- 发布时间倒序
- 相关度优先
文献计量分析
- 结果分析(前20)
- 结果分析(前50)
- 结果分析(前100)
- 结果分析(前200)
- 结果分析(前500)
[期刊] 世界经济
[作者]
李杰
本文通过在内生增长模型中建立人力资本投资的一般均衡模型 ,推出计算人力资本投资均衡增长路径的方法。然后 ,利用我国的经验数据 ,检验我国当前的人力资本投资 (主要是国家的教育投资支出 )是否处于均衡增长路径上 ,估算出人力资本的投资增长率。在此基础上 ,进行人力资本投资 (国家的教育投资支出 )的弹性分析及相关指标的比较。我们的基本结论是 :我国的人力资本投资是富有产出弹性的 ,但国家对人力资本的投入却是偏低的 ,因此 ,政府应当加大教育经费投入的比重 ,以提高人力资本的均衡增长率 ,使人力资本在经济发展中的作用得到充分的发挥
关键词：
人力资本投资 内生增长模型 均衡增长路径
[期刊] 中国成人教育
[作者]
徐迎春 张建伟 刘泽
[期刊] 中国成人教育
[作者]
徐迎春 张建伟 刘泽
在影响经济增长的诸多因素中,人力资本成为一个越来越备受关注的因素。从理论上它已被视为经济增长的内生因素,中外学者也不断地利用可能的资料来论证和评估人力资本对经济增长的贡献。本文利用我国1990—2002 年的统计资料对我国人力资本对经济增长的影响进行了实证研究。
关键词：
人力资本 经济增长 实证研究
[期刊] 教育与经济
[作者]
徐杰 杨建龙
在对人力资本计量方法述评基础上,运用永续盘存法,估算了我国1980-2006年的人力资本存量,通过建立自回归分布滞后模型,对人力资本在经济增长中的贡献进行实证研究。结果表明,人力资本仅次于物质资本,是经济增长的第二大推动力量。进一步分析发现,人力资本的投入产出效益大大高于物质资本,但人力资本投资效应具有一定的滞后性。
[期刊] 河北经贸大学学报
[作者]
张士斌 郭晓峰
研究发现,人力资本(教育)与经济增长存在多种关联机制。一方面,人力资本不仅可以通过提高生产要素效率(卢卡斯途径)的途径,而且可以通过推动创新和技术进步(尼尔森—菲尔普斯途径)来促进经济增长,而在中国工业化中级阶段,人力资本对技术进步的推动作用更突出,且高级人力资本主要是通过尼尔森-菲尔普斯途径来推动经济增长。另一方面,不同阶段的经济增长由不同阶段的人力资本驱动,即初等教育驱动着中国工业化初级阶段的经济增长,中等教育则驱动着中国工业化中级阶段的经济增长。研究还表明,虽然物质资本和人口红利对经济增长的贡献在经济阶段性转变中并未显著变化,但他们对经济增长的贡献一直非常大。因而,延续人口红利和转变经济...
[期刊] 中国软科学
[作者]
宋家乐 李秀敏
文章运用Park(2006)的方法和中国1952-2009年的数据,对人力资本及其分布同经济增长的关系进行了实证检验,结果表明,在控制追赶效应的前提下,中国人力资本水平的提高和人力资本分布的不平衡均对劳动生产率的提高起促进作用,而且,中国还处在库兹涅茨曲线的左边,即随着人力资本水平的提高,人力资本分布的不平衡程度也不断提高。因此,中国发展全民教育是合理的,不仅能够促进经济增长,还能改善收入分配。
[期刊] 宏观经济研究
[作者]
董志华
人力资本与经济增长之间存在双向作用关系,忽视这种关系会造成人力资本对经济增长的效应被高估,现有文献鲜有研究两者的互动关系。基于最新中国人力资本指数数据的实证研究表明,人力资本与经济增长互为格兰杰原因,且两者之间存在具有阶段异质性和区域异质性的协整关系。在经济欠发达的阶段或地区,人力资本和经济增长水平较低,两者的相互促进效应不显著。为防止出现"低发展陷阱",应多元化提升人力资本水平,加大对欠发达地区经济发展的政策扶持力度。
关键词：
人力资本 经济增长 互动关系
[期刊] 宏观经济研究
[作者]
董志华
人力资本与经济增长之间存在双向作用关系,忽视这种关系会造成人力资本对经济增长的效应被高估,现有文献鲜有研究两者的互动关系。基于最新中国人力资本指数数据的实证研究表明,人力资本与经济增长互为格兰杰原因,且两者之间存在具有阶段异质性和区域异质性的协整关系。在经济欠发达的阶段或地区,人力资本和经济增长水平较低,两者的相互促进效应不显著。为防止出现"低发展陷阱",应多元化提升人力资本水平,加大对欠发达地区经济发展的政策扶持力度。
关键词：
人力资本 经济增长 互动关系
[期刊] 中国人口.资源与环境
[作者]
顾佳峰
教育是一个国家或地区积累人力资源的重要途径之一,也是经济可持续发展的重要基础。通过空间计量经济学方法和模型,以2000年中国县级数据为对象,进行实证研究分析,发现在中国经济可持续发展过程中,通过教育而积累的人力资本存量的作用不容忽视。教育发展对经济增长的影响会因性别不同而有所差异,男性平均接受教育的年限和女性接受教育的年限对经济增长的影响都是正向且显著,但前者贡献更大。此外,中国教育发展具有明显的空间聚集效应,在地区教育发展模式上,存在四种聚集模式,分别是H-H类型、L-L类型、H-L类型和L-H类型,这种教育发展的不均衡性,加剧了经济发展的不平衡,对地区经济长期可持续均衡发展产生了重要影响。...
关键词：
教育发展 经济增长 空间计量经济学
[期刊] 商业经济与管理
[作者]
陈洪安 李国平 江若尘
通过回顾和比较内生经济增长理论并以此为计量模型,以人力资本存量指标划分区域,来分析中国人力资本与经济增长的关系,实证分析结果表明:在不同人力资本类型区域中,作用于区域经济增长贡献度是不同的,政府应采取差异化区域人力资本政策。政府人力资本投资会产生溢出效益。溢出效益使生产呈现规模收益递增,实现经济内生增长。从而实现经济增长方式的根本转变。
关键词：
内生经济增长理论 区域经济 人力资本政策
[期刊] 山西财经大学学报
[作者]
高伟生 赵昕东
新贸易理论认为,内生于进口资本品的技术溢出效应是推动发展中国家经济增长的重要渠道,而技术溢出的水平和程度直接取决于一个国家的人力资本水平。采用中国1978~2005年的进口设备数据对进口资本品与经济增长的关系进行实证研究后发现,中国进口设备与经济增长显著正相关,但是进口设备与经济增长的关系受到人力资本存量和结构的影响。同时,地区间人力资本存量和结构的差异使得进口设备的技术溢出效应存在明显的地区差距。
[期刊] 经济问题
[作者]
张玉枚
我国作为世界上的大国,拥有世界1/5的人口,但是资源的稀缺约束着我国的发展。不过,我国所具备的充裕人力劳动资源是不可忽视的优势,若能将人力资源转化为人力资本,必定会推动我国经济进一步发展。通过计量经济学分析模式,剖析了我国人力资本投资对经济增长的贡献作用,阐明了人力资本投资对经济增长的促进作用。并就如何加强我国人力资本投资与建设提出了建议。
关键词：
人力资本投资 经济增长 内生增长理论
[期刊] 财贸研究
[作者]
刘长生 简玉峰
通过构建基于社会资本、人力资本的内生经济增长模型,研究社会资本、人力资本与经济增长之间的影响机制,并基于社会信用这种社会资本,运用面板数据对人力资本、社会资本、经济增长之间的影响机制进行实证检验,结果显示:私人生产性的教育消费支出和公共教育支出总体上促进了人力资本的积累,但前者作用大于后者;相对于政府培育社会资本的公共支出,人力资本积累更加有利于促进社会资本的积累;社会资本对中国经济增长产生了积极的影响。但是,上述三个方面的影响存在着较大的地区差异性。
[期刊] 教育与经济
[作者]
周亚 甘勇 李克强 姜璐
本文采用扩展后的教育基尼系数的方法 ,对中国的人力资本总量在区域、年龄、行业等方面的分布以及区域分布差异产生的可能机制进行了分析 ,基本结论是 :中国区域间的人力资本总量分布差异很小 ,且随着时间推移 ,差异在减少 ;教育经费投入、万人拥有大学生数、城镇化水平、拥有高等院校的个数与区域人力资本分布差异有很强的相关性
关键词：
人力资本 人均受教育年限 基尼系数
文献操作()
导出元数据
文献计量分析
导出文件格式：WXtxt
删除
