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[期刊] 财经问题研究
[作者]
周宏 付尚媛 梁楠
专业社会工作人才能力建设是一项意义重大,但又相当复杂的系统工程。有效的社会工作发挥着预防和解决社会问题、维护社会安定有序、促进社会进步的重要作用,特别是在我国这样的社会主义国家,与构建社会主义和谐社会息息相关。然而,我国在专业社会工作人才能力建设方面较为滞后,人才供给与现实需求之间存在很大差距,教育体制、评价及考核机制方面存在许多问题。为此,本文从这一现实情况出发,重新对专业社会工作人才进行了定位,首次提出针对我国专业社会工作人才的能力框架,并指出教育是进行能力培养与强化的最有效途径。此外,为保证能力框架的有效性,本文创造性地设计并构建了专业社会工作人才能力评价体系,并且针对我国今后专业社会工...
关键词：
专业社会工作人才 能力框架 人才评价体系
[期刊] 当代财经
[作者]
许萍 曲晓辉
高级会计人才缺乏现象十分普遍。我国高级会计人才的能力框架问题始终没有得到很好的研究,这降低了高级会计人才培养效率,也无法满足会计人员职业发展的需要。本文探讨了人才能力与能力框架,评介了目前国际上关于会计人才能力框架的研究方法,研究了会计职业准入要求和社会环境的变化对高层次会计人才能力的要求,并基于中外会计职业现状与发展给出高级会计人才能力的建议框架,最后对我国高级会计人才能力的发展和培养提出若干建议。
关键词：
高级会计人才 能力框架 研究
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
赵光辉
农村社会工作人才队伍的建设研究对社会主义和谐社会的构建和新农村建设具有重要的意义。本文以湖北省汉川市为例,分析了农村社会工作人才队伍的现状、存在的问题及其发展趋势,对加强农村社会工作人才战略的对策措施进行了探索。
[期刊] 中国成人教育
[作者]
陈仙歌
社会工作人才是一支新兴快速发展的队伍。基于社会工作专业特点和职业性质、社会发展需求和社会工作人才队伍现状突出了社会工作人才职业能力的重要性和必要性。本文以重庆市社区社会工作项目中的人才培训为例,从培训需求、培训教师、培训内容、培训形式和培训效果等五方面分析提出建立职业能力导向下的社会工作人才培训模式。
关键词：
职业能力 社会工作人才 培训模式
[期刊] 经济师
[作者]
刘静
通过对12所医学院校社会工作专业本科人才培养方案的分析,发现各学校人才培养各具特色,优势表现在课程设置的内容清晰方向明确、培养质量与培养模式协同并进两方面,不足之处在于课程设置需要改善、学科融入尚有距离,并提出从新文科的视角促进医务社会工作课程本土化、从体制建设的层面促进医务社会工作政策落实两个方面的人才培养优化路径。
关键词：
医科院校 医务社会工作 人才培养路径
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
胡云生
党的十六届六中全会指出:"造就一支结构合理、素质优良的社会工作人才队伍,是构建社会主义和谐社会的迫切需要"。认真贯彻落实中央精神,加快社
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
李建国
本文对我国社会工作人才培育及其体系建设的现状、问题,对推进我国社会工作人才培育体系建设的思路、途径、对策进行了系统分析和阐述,提出加快社会工作人才发展必须大力推进社工教育、培训体系建设及相关政策制度体系建设,构建完善健全的社会工作人才培育体系与机制。
关键词：
社会工作 人才发展 培育体系
[期刊] 会计之友
[作者]
杨静 赵如兰
在市场经济条件下,会计与法律的结合日益紧密,通过法律手段解决经济纠纷已成为相关各方的理性选择。在此背景下,法务会计这一新兴学科在企事业单位及个人的舞弊调查、风险管理、资产追踪等各类问题的解决中得到了越来越广泛的应用,活跃于这一领域的法务会计人才能力框架的构建问题以及人才培养问题成为了人们关注的热点。
关键词：
法务会计人才 能力框架 培养
[期刊] 中国注册会计师
[作者]
江小琴
本文在简要介绍我国管理会计人才能力框架研究现状后,以提升会计人员管理能力为目标,合理吸收CGMA管理会计能力框架的研究成果,并考虑大数据背景对会计人员数据处理能力的特殊要求,构建了企业管理会计人才应具备技术能力、人际能力、决策能力三大核心技能的能力框架,并根据熟练程度的不同将管理会计人才划分为基础、中级、高级、专家级四个层级;然后分别阐述其扮演的角色、履行的职能和相应的知识技能要求;最后给出实施建议,以期对我国管理会计人才体系建设提供有益借鉴。
关键词：
大数据 管理会计人才 能力框架
[期刊] 中国注册会计师
[作者]
江小琴
本文在简要介绍我国管理会计人才能力框架研究现状后,以提升会计人员管理能力为目标,合理吸收CGMA管理会计能力框架的研究成果,并考虑大数据背景对会计人员数据处理能力的特殊要求,构建了企业管理会计人才应具备技术能力、人际能力、决策能力三大核心技能的能力框架,并根据熟练程度的不同将管理会计人才划分为基础、中级、高级、专家级四个层级;然后分别阐述其扮演的角色、履行的职能和相应的知识技能要求;最后给出实施建议,以期对我国管理会计人才体系建设提供有益借鉴。
关键词：
大数据 管理会计人才 能力框架
[期刊] 会计与经济研究
[作者]
潘俊 袁璐 唐凯丽
随着政府会计准则制度进入贯彻实施阶段,政府会计人才培养成为推动和实现政府会计可持续发展的迫切需求。当前,政府会计人员需要掌握预决算知识、政府会计标准体系、会计信息化技能等,但是现有政府会计人员普遍偏重于传统的预算会计知识与基础核算技能,远不能较好地胜任改革进程中的政府会计工作。文章结合功能分析法和能力要素法,构建了包含专业知识、专业技能、专业素养和专业价值观的卓越政府会计人才能力框架;运用层次分析法和德尔菲法,设计契合改革需要且符合人才定位的评估体系对卓越政府会计人才的职业能力进行评价;结合卓越会计人才培养的构想,提出以满足社会现实需求为目标的卓越政府会计人才培养路径。
[期刊] 财会通讯
[作者]
胡明军
本文首先给出了能力的定义,然后研究并提出了企业能力的初步框架及高端会计人才在企业能力框架中的价值管理作用,最后形成了关于高端会计人才的能力框架的研究结论:由专业能力、管理能力、应变能力组成高端会计人才能力的立体框架。专业能力是高端会计人才在企业经营管理活动中的价值决策支持能力;管理能力是高端会计人才作为部门领导的计划、组织、指挥、协调和控制能力;应变能力一方面作为专业能力和管理能力的体现,另一方面作为提升专业能力和管理能力组成的能力平面的支持能力。
[期刊] 农业经济
[作者]
徐姗姗
中国乡村社会人才队伍代表着中国乡村新社会构建的关键力量，在国家实现社会主义农村复兴战略和新农村建设过程中，可以为充分发挥社会工作人才专业优势，积极配合农村地区基层政府部门化解和管理各类社会问题，为做好中国乡村社区的各类业务管理工作提供了有力保障。不过，由于农村工作中出现的各类问题，也制约了农村社会工作专业人才队伍的建设。因此，进一步加强农村社会工作专业人才队伍建设，研究如何建立良好的农村社会工作专业人才队伍建设运行机制，对于落实中国农村振兴战略和为新农村建设服务，提供良好人力资源保障具有重大意义。
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
刘建洲 何海兵
社会工作人才及其建设对于构建社会主义和谐社会具有重大的现实意义。本文在阐述加强社会工作人才队伍建设的基本内涵基础上,针对我国社会工作人才队伍建设面临的困境与挑战,提出了加强队伍建设的若干措施。
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
潘娟
加快建设社会工作人才队伍是构建社会主义和谐社会的迫切需要。社会工作人才建设的制约因素主要有:思想认识不到位,民间组织不发达,自身发展不足,职业化和专业化程度低,支撑体系不健全等。本文在分析社会工作人才素质要求的基础上,提出了"金字塔"型层级开发模式和具体措施。
关键词：
社会工作人才 制约因素 层级开发模式
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