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[期刊] 财经科学  [作者] 张志华  陆逊  
在一切公有的传统经济体制下 ,如何内生出以自然人为基础的产权主体 ,实际上就是国企产权改革的实质。林毅夫、郎咸平和秦晖等人主要从市场宏观经济环境角度 ,认为物质资本产权要进入市场交易 ,其来源首先要公正或正确 ,否则 ,人们在心里会根本不承认这种物质资本产权 ,市场交易秩序也就无法建立。周其仁和张维迎等人则从微观角度 ,希望通过增量改革和企业所有权制度创新 ,建立人力资本与物质资本相互转化的产权制度 ,逐步转变国有资本产权主体缺位的局面。
[期刊] 经济学家  [作者] 胡少华  
在我国国有企业改革问题上 ,存在两种不同的改革思路 ,即产权改革主线论和外部环境改革主线论 ,本文旨在对两种不同的改革思路进行比较 ,分析它们的不同点和各自存在的缺陷 ,并在此基础上对它们进行整合 ,以期对我国国有企业改革的基本思路形成共识。本文认为 ,必须清楚地认识到产权改革的重要性 ,但不能把产权改革等同于私有化 ,我国的产权改革是一个渐进的过程 ,是有层次的 ,一切有利于提高剩余索取权与剩余控制权统一程度的改革都是一定程度上的产权改革。同时 ,必须清楚地认识到仅有产权改革是不够的 ,建立公平竞争的市场环境对于国有企业改革同样重要。不能把产权神化 ,也不能把市场机制神化 ,任何绝对化的态度...
[期刊] 华东经济管理  [作者] 张志华  
在两权分离条件下,现代企业制度的核心是将企业的评价和对经理人员的约束和奖惩由充分竞争的市场机制来完成。公司治理结构的设计和国企改革的重点是为了有效选择和监督经理。产权改革和建立公平竞争市场环境的两种改革思路,都是为了创造有效的竞争,达到合理选择和监督经理的目的。在目前市场环境下,国有企业改革可从退出竞争性行业、剥离政策性负担、全面分权三个方面展开。
[期刊] 世界经济文汇  [作者] 杨其静  
本文回顾了过去三十年国企改革历程,但本文并不是对国企改革历史事件的简单重现,而是着重阐述推动国企改革的内在逻辑及其理论依据。我们可以发现,国企的弊端是随着非国企的发展而逐渐暴露而逐渐被我们所认识。在此过程中相关的争论不断,但却引导我们将改革不断向前推进。总体而言,国企改革也是一个在中央权威的掌控下发生的自发的、不断探索的渐进过程,呈现出国退民进的大趋势。
[期刊] 求索  [作者] 周尚文  
十月革命期间,列宁和布尔什维克的两次争论都围绕一个主题——夺取政权和维护政权的革命合理性问题展开。在当时的背景下,列宁的《四月提纲》不是学究式地探讨革命的合理性,不是急着去解释革命原理,而是要给革命党一面旗帜,用它去动员群众、指导行动,正是在《提纲》所确立的方针指引下,取得十月革命的胜利。同样,革命胜利之初,所有敌对力量祭起立宪会议的旗号并向布尔什维克发难,执政党只能运用非常手段来保卫革命成果,保卫新生的苏维埃政权,无疑是必要的,也是合理的,当然,驱散立宪会议,对布尔什维克而言,也是无奈之举。
[期刊] 经济体制改革  [作者] 王子军  张海清  吴敬学  
尽管国资的资产质量和国企的经营状况有了显著变化,但还需进一步改革。政府对国企的偏向性支持是"国进民退"的主要原因;国企具有双重功能属性和双重社会责任;国企的产权改革还远未到位;政企、政资不分和内部人控制影响公司治理机制效果;组建国资运营平台公司和扩大监管范围是国资监管领域的改革抓手。坚持市场经济的规则和环境,完善国企公司治理结构,消除垄断,实现政企和政资分开,明确不同类型国企的功能、责任界限是国资国企改革发展领域的各界共识和方向。
[期刊] 经济学动态  [作者] 刘春雷  
国有企业改革过程中,存在两个有争议的问题:一是存量分解与存量返还问题,二是债权换股权问题。本文试从制度视角对其进行分析。 一、是“存量分解“还是“存量返还”? 我国国有企业隐性失业问题严重,据有
[期刊] 中央财经大学学报  [作者] 苗月新  
国有企业是我国经济的主导力量 ,其总体经营状况在较大程度上影响着我国经济增长速度。近年来 ,随着我国市场经济建设步伐的不断加快 ,深化国有企业改革已成为一件紧迫的任务。在新形势下 ,为了继续巩固和不断壮大国有经济 ,探索国有企业改革的途径就显得尤为重要
[期刊] 经济经纬  [作者] 艾春香  
当前国有企业改革面临着两大根本性的难题 :一是建立国有企业的股权约束激励机制 ,二是让国有企业真正成为独立的市场运行主体。但在现行产权制度的安排下 ,这两大难题无解可求。因此 ,国有企业改革的根本出路在于改革现行的产权制度。与之相配套 ,还要完善公司运行机制 ,推进政府部门职能的转变。
[期刊] 改革  [作者] 周娜  庄玲玲  
国有企业功能界定与分类是新时期深化国有企业改革的重要内容。上海城投和重庆城投由于业务板块的特殊性,实际具有公益类国有企业和商业类国有企业的双重特点,这类特殊国有企业分类改革的方向和公司治理的模式更加复杂。这类特殊国有企业的改革,应根据其主业性质,合理确定其分类推进改革、分类促进发展、分类实施监管、分类定责考核的路径,从股权结构调整、董事会构成、专业委员会和监事会的构成等方面完善其分类治理机制。
[期刊] 经济与管理研究  [作者] 何炼成  白永秀  
[期刊] 财务与会计  [作者] 汪平  
国企分红制度的设计关系到国有企业的可持续发展、国有资本的保值增值以及整个国民经济的正常运转。从公司理财的角度看,国企分红的充分展开,绝菲简单的税后利润再分配问题,而是从根本上对国有企业财务职责的唤醒,是从投融资等诸多方面对国有企业运作机能的再造,是国企改革的深化。国企分红条件已完备
[期刊] 财经研究  [作者] 孙向阳  
对我国融资结构与国企改革关系的比较研究□孙向阳一、融资结构与国有企业改革:问题的提出国有企业改革和金融体制改革一直是我国经济体制改革中的两个关键问题。但是,在很长一段时间里,对这两个方面的探索在很大程度上是分隔开来的,没有就这两方面的相互影响和相互牵...
[期刊] 世界经济文汇  [作者] 张玉明   高广阔  
经过20年的改革开放,我国的国有企业进行了一系列的改革,经历了一个逐步探索发展的过程,取得了不少成功的经验,也遇到了不少的问题和许多困难,鉴于国有企业的现状,继续深化改革既是必要的选择,也是唯一的出路。关于如何深化改革,采用何种途径深化改革,我国经济学界做了大量的工作,逐步形成一定的理论流派特色,对国有企业改革方向和改革策略、措施的选择,产生了直接的影响。在深化改革关键问题上,有的认为是企业经营管理,有的认为是经济增长方式的改革,有的认为是政企分开,本文有必要从宏观、中观、微观的三层面的改革实践来探讨深化国有企业改革突破口的选择。
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