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[期刊] 会计之友
[作者]
赵正城 胡亚娣 蔡战英
随着医药卫生体制改革的不断深入，公立医院作为医疗卫生服务的主要供给者，其管理体制和运营机制都发生了深刻的变化。全面预算管理作为经济管理工作的基本依据和起点，是组织实现内部资源的优化整合，进行精细化管理，提高机构运行效率的重要工具。文章以温州医科大学附属第二医院为例，从预算管理体系的设计、运行，以及预算管理功能的延伸与拓展等方面详细描述了如何基于业财融合理念开展全面预算管理，希望能够为其他公立医院提供全面预算管理的优化方案和实施路径。
[期刊] 中国卫生经济
[作者]
公立医院是我国医疗服务体系的主体,是百姓看病就医的主要场所。伴随高质量发展成为时代主题,为更好满足人民群众多层次、多样化的就医需求,医疗卫生机构应立足公益性,积极践行高质量发展理念。要推动公立医院高质量发展,要坚持以人民健康为中心,坚持基本医疗卫生事业公益性,坚持医防融合、平急结合、中西医并重,以健全现代医院管理制度为目标,强化体系创新、技术创新、模式创新、管理创新,加快优质医疗资源扩容和区域均衡布局,为更好提供优质高效医疗卫生服务、为防范化解重大疫情和突发公共卫生风险、建设健康中国提供有力支撑。大连医科大学附属第二医院将高质量发展理念植根于医院发展的全过程,以实际行动践行高质量发展之路。
关键词：
大连医科大学
[期刊] 山西财经大学学报
[作者]
唐丽萍
人才是国家发展的战略资源,也是医院保持可持续发展的不竭动力。通过建立发挥人才作用的平台——人才流动站,可以完善人才培养机制,加速人才培养进程,提高人才成长质量。
关键词：
人才流动站 人才培养 医院
[期刊] 经济师
[作者]
李佳澧 智海燕
全面预算管理是公立医院资源高效合理配置的重要管理工具，以业财融合为基础和切入点加强公立医院全面预算管理更有利于实现医院的战略目标和高质量发展。文章通过在业财融合的视角下分析当前公立医院全面预算管理存在的问题，提出公立医院应建立业财融合下的全面预算管理组织架构、工作模式、预算绩效考核评价方案、预算管理信息平台等预算管理体系和新模式，以期提升公立医院的整体经济管理水平。
关键词：
业财融合 公立医院 全面预算管理
[期刊] 中国卫生经济
[作者]
徐州矿务集团总医院成立于1971年,是一所集医疗、教学、科研、预防及康复为一体的三级甲等综合性医院,也是江苏省最大的企业医院,同时也是徐州市西区的医疗中心。1991年,医院成为徐州医科大学第二附属医院,院内设有淮海肿瘤医院、徐矿集团职业病防治院、徐州医科大学肿瘤防治研究所、徐州市糖尿病防治研究所和江苏省煤矿创伤急救研究所。拥有国家卫生健康委认证的高级卒中中心、胸痛中心、国家矿山医疗救护徐州分中心、南京医科大学第二附属医院消化医学中心、首都医科大学脑重大疾病防治淮海中心、国家住院医师规范化培训基地及国家药物临床试验基地。
关键词：
附属医院 徐州矿务集团总医院 医科大学
[期刊] 中国卫生经济
[作者]
<正>广东医科大学附属医院坐落于美丽的南海之滨——素有“南粤明珠”美称的湛江市。医院前身为湛江医学院附属医院,1992年易名为广东医学院附属医院,2016年4月16日,正式更名为广东医科大学附属医院。医院先后获得广东省首批三级甲等医院、全国文明单位、全国“百佳”医院、全国巾帼文明示范岗、全国青年文明号、广东省抗击新冠肺炎疫情先进集体等荣誉称号120多项。2018年,成功入选广东省高水平医院建设首批重点建设单位。2022年,获批国家省级区域医疗中心建设单位。获评为2021年度全国三级公立医院绩效考核A+等级。
[期刊] 经济师
[作者]
张翠云 胡敏 李文婧 贾冉 张馨月
我国医疗卫生体制改革和医保付费方式改革不断推进，且近年来疫情防控常态化，医院整体工作量下降，各项成本增加，公立医院运营压力较大。文章探讨了建立基于业财融合的全面预算管理体系，指出应实现公立医院经济规范运行，提高资金使用和资源利用效率，提升经济运行管理水平。
[期刊] 科技管理研究
[作者]
白玉 张琰
从人才胜任力视角出发,结合样本医院特点,深入分析高校附属医院科研管理人员的胜任力现状及原因,提出医学科研管理意识、管理能力、主动开拓能力、持续学习能力4个胜任力范畴。最后从胜任力范畴具体化、胜任力提升效果可度量化、胜任力提升目标可实现化、岗位职责相关化、目标考核期限化、培养方案改进持续化等六方面提出针对性的培养方法,并通过专家咨询进一步明确医院科研管理人员胜任力范畴,以期为高校附属医院科研管理人员的培养提供有效参考。
[期刊] 教育研究
[作者]
周健民 张海智 陈勰 吕帆 曹建民
我国医学教育面临高等教育大众化与精英医学教育要求之间的矛盾。基于人与社会和谐发展视角,以国际视野对我国医学教育所面临的现实问题进行深入分析。温州医科大学依托医教研一体,探索阶梯递进实践体系;注重科教融合、生命体验,完善学生人文科学素养整合教育体系;搭建基于对接与对话的教育国际化平台;实施全科医生的"国标省统,县管乡用"培养模式。探讨我国医学教育人才培养体系与模式建构,为医学教育乃至高等教育改革、人才培养体系与模式建构提供参照。
关键词：
精英教育 医学教育 教育体系 整合教学
[期刊] 经济师
[作者]
孙晓燕
随着我国医疗机制体制改革和大数据时代下公立医院管理信息化,医院业财融合是助力医院职能最大化的有效工具。基于此文章阐述了现阶段公立医院业财融合存在的弊端,同时提出完善公立医院业财融合的解决对策。
关键词：
业财融合 协同性 公立医院
[期刊] 会计之友
[作者]
范慧明
截至2013年年末,"床旁结账"在广西医科大学第四附属医院完成结账率已经达到了98%,实实在在地为百姓办好事、办实事,并得到了社会的认可。如何优化服务流程,为患者办实事,提供安全、优质、满意的医疗服务,已经成为全体医务人员的服务共识,更是医院管理者在推进公立医院改革,开展"三好一满意"活动中不断思考的一个问题。2010年4月,广西医科大学第四附属医院以"开展优质医院创建工作"为平台,把人性化服务理念融入医
[期刊] 中国卫生经济
[作者]
刘丹 吴西子 涂凡
加强全面预算管理，既是推进新医改相关政策落地的要求，也是提升公立医院运营效率的需要。文章以宜昌市中心人民医院为例，介绍了医院在实施全面预算管理中的主要做法和重点环节的具体操作，比较分析了全面预算管理实施前后医院的主要变化，并提出了一些实践中的困惑，以期为同行从业人员提供参考。
关键词：
地市级公立医院 全面预算管理 实践探索
[期刊] 中国卫生经济
[作者]
暴树生 吴鹏
卫小春,男,1959年12月出生,山西省曲沃县人,1976年参加工作,1982年大学毕业,1998年3月在瑞典获博士学位(Ph.D.),后在瑞典Linkoping大学医院及瑞士苏黎士大学医学院做博士后。长江商学院医院高级管理班结业。现为山西省政协副主席,民进山西省委主任委员,山西医科大学第二医院院长、教
[期刊] 中国卫生经济
[作者]
金鸥 岳金凤
2007年10月,原黑龙江省委常委、宣传部部长衣俊卿同志视察哈尔滨医科大学附属第四医院(以下简称哈医大四院)时曾这样评价:作为黑龙江省主辅分离最大的企办医院之一,哈医大四院5年的发展历史是黑龙江省医学发展
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