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[期刊] 企业管理  [作者] 周施恩  
2012年7月,《财富》杂志发布了最新的世界500强公司排行榜。一个有趣的现象是,入围前10名的竟然有7家是以石油及其周边产业为主营业务的公司。这在一定程度上说明,这些公司的内部管理已达到了人们所说的"世界水准"。虽然他们在具体业务上的成功经验很难被其他产业的公司广泛复制,但他们在相对通用的人力资源管理领域的经典做法,应该能够给很多国内公司有益的启发。在《财富》杂志2012年排名前
[期刊] 南方金融  [作者] 朱立奋  徐泽山  李远彪  
近年来,农行清远分行实行人性化管理后,极大地激发了全体员工的团队活力,取得了较好的业绩。截至2005年末,该分行各项存款余额、当年净增额、国际结售汇、个人消费贷款余额及净增额、拥有机构类客户数等多项指标市场占有率在当地五家商业银行中均排名第一。是什么力量能使该分行取得如此辉煌的业绩?是人性化管理激发了团队活力。
[期刊] 对外经贸实务  [作者] 车驾明  王林  
[期刊] 世界经济文汇  [作者] 徐培华  
当一百年前人类社会迈向20世纪之时,中国正遭受外国列强的侵略,国势与经济江河日下,资本主义各国争先恐后地瓜分中国市场,中国的企业举步维艰,在夹缝中痛苦地求生存,难觅发展的出路。如今,当我们站在20世纪最后一年的台阶上,即将跨入21世纪时,面对西方跨国企业集团再次进军中国市场,我们中国已完全掌握了自己经济发展的命运,中国的企业乘着改革开放的东风,急切地渴望着走向世界。 中国的企业在21世纪的世界经济舞台上将扮演怎样的角色?对中国经济和世界经济的发展发挥怎样的作用?我们究竟把一个什么样的企业带进21世纪?这就要先看我们的企业在企业的发展层次上处于怎样的位置。
[期刊] 图书馆杂志  [作者] 魏洪钟  
图书馆不是图书资料、建筑物和图书馆工作人员的简单叠加。图书馆是图书馆理念的体现。每个世界著名的图书馆都有自己独特的图书馆理念。独特的图书馆理念造就了不同的世界著名图书馆。作者考察了亚历山大图书馆、纽约公共图书馆、新加坡国家图书馆、澳大利亚新南威尔士州图书馆、多伦多公共图书馆各自的图书馆理念,并进行了进一步探讨。
[期刊] 高等教育研究  [作者] 别敦荣  张征  
世界一流大学是在大学现代化过程中涌现出来的杰出代表,依其办学历程可分为古典大学和创办于19世纪之后的现代大学。古典大学通过教育理念的革命而获得新生,后发的现代大学继承古典大学的合理传统,并通过教育理念的创新而实现了迅速崛起。在两类大学发展成世界一流的过程中,教育理念呈现出两种不同的演进方式,即强制性理念变迁与自主性理念变迁。世界一流大学教育理念的演进受社会环境、时代潮流、领袖人物、学校传统等重要因素的影响。
[期刊] 现代管理科学  [作者] 唐继宏  
人才问题是关系企业发展的关键问题,人才战略已经成为企业改革与发展的重要战 略,着力实 施人才强企 战略,是企业发展之本。走出传统观念下企业人力资源开发与管理的认识和实践误区,实现人力资源开发与管理方式 的新突破,创新人力资源开发与管理工作运行机制,是现代企业改革与发展之必然。
[期刊] 经济管理  [作者] 孙自力  陈继祥  
由于科学技术不断进步和经济的不断发展及全球化市场的形成,围绕新产品的市场竞争也日趋激烈。消费者的需求多样化,对产品和服务的期望越来越高。市场中的产品品种数量飞速发展,而且产品寿命周期越来越短。这些变化对企业参与竞争的能力提出了更高的要求,着眼于本企业内部资源最优应用的管理思想已不能适应市
[期刊] 华东经济管理  [作者] 张福瑞  
企业经营理念是由企业家们总结、创造并被员工广泛接受和认同的经营思想, 是企业文化的重要组成部分。它在经营实践中具有导向、渗透和强化功能, 是企业的灵魂, 决定企业的命运, 是企业的宝贵资源和精神财富, 是整合企业哲学、企业精神, 价值观念, 企业目标而形成的有机思维整体。它的设定、实施和发展既要遵循科学规律又要符合市场大环境的要求
[期刊] 现代日本经济  [作者] 刘志超  
日本企业的经营理念华南理工大学刘志超战后,日本经济得到了迅猛的发展,日本企业也逐渐扬名世界、与此同时,日本企业的经营理念也得到了很大的发展。毫无疑问,在日本企业的经营中,经营理念也起到了相当重要的作用。我们研究日本企业的经营理念,对于发展我国企业的经...
[期刊] 华东经济管理  [作者] 王维长  
企业转换经营机制是当前企业改革的中心环节,也是整个经营体制改革的重点工作。党的十四大确立的社会主义市场经济理论以及国务院下发的《国营大中型企业转换经营机制条例》的颁布和实施,无疑地将把企业推向市场。这是一场史无前例的深刻的改革,对企业来说,无疑是最严峻的考验和挑战,形势确实逼人。企业转换经营机制,进入市场、参与竞争,从外延上看是产品、价格、质量、设备、效率、效益等之争。而从内涵上看,则是企业内各类人才实施经营管理本领之争。所以,市场运行机制,从根本上说就是人才竞争的运行机制。哪个企业拥有出类拔翠的各类人才
[期刊] 中国高等教育  [作者] 汪庆华  荀振芳  
人才强国战略思想的制定和实施,是建设社会主义现代化强国目标的迫切要求,是为提高国家核心竞争力而作出的重大决策。从改革开放到党的十八大,"人才强国"作为一项重大国策持续推进,成为中国特色社会主义的三大基本战略之一。高等学校作为人才聚集与科技创新的策源
[期刊] 中国高等教育  [作者] 沈健  
在全国教育迎接新春天的时候,江苏也积极谋划高等教育如何加快由大到强的问题。经过改革开放30年尤其是近些年的发展,江苏已成为高等教育大省。全省现有普通高校124所,其中本科院校45所
[期刊] 改革  [作者] 唐任伍  
李克强任国务院总理以来,提出"改革是最大的红利"的"改革论",出台了一系列经济改革的措施和手段,迅速启动新型城镇化和以简政放权为核心的行政体制改革,并开始实施财税、金融等全方位的改革,加快经济增长方式转型,明确了新一轮经济改革的目的是实现小康社会、让人民过上更加美好的生活,构建进一步改革的路径,初步形成李克强的经济改革思想,释放出很强的现实意义。
[期刊] 经济管理  [作者] 王玉  王丹  
研究业务组合与企业经济绩效的关系,目的在于揭示业务组合类型对企业成长的作用,为企业界选择发展方式提供指导。世界100强企业成功的业务组合与经营绩效关系,对正在以更快步伐加入国际竞争的中国企业,具有重要的借鉴意义。本文对1997~2006年期间世界100强企业的业务组合类型及经营绩效间关系进行了实证分析,发现采取单一业务型和相关业务型业务组合的企业所占比重均有大幅下降,采取主导一体化、主导业务型和非相关业务型业务组合的企业所占比重均有不同程度的增加。不同业务组合类型企业的获利能力、运营能力和偿债能力均具有显著差异。
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