- 年份
- 2024(7661)
- 2023(11194)
- 2022(9985)
- 2021(9478)
- 2020(8020)
- 2019(18588)
- 2018(18528)
- 2017(36015)
- 2016(19865)
- 2015(22032)
- 2014(22216)
- 2013(21957)
- 2012(20031)
- 2011(17991)
- 2010(17697)
- 2009(15994)
- 2008(15594)
- 2007(13405)
- 2006(11472)
- 2005(9830)
- 学科
- 济(75025)
- 经济(74939)
- 管理(55356)
- 业(53263)
- 企(45184)
- 企业(45184)
- 方法(38175)
- 数学(33087)
- 数学方法(32656)
- 学(19212)
- 财(19067)
- 农(18784)
- 中国(17812)
- 业经(16266)
- 地方(15064)
- 理论(13291)
- 和(12833)
- 务(12699)
- 农业(12698)
- 贸(12681)
- 贸易(12676)
- 财务(12637)
- 财务管理(12612)
- 技术(12610)
- 制(12481)
- 易(12296)
- 企业财务(12015)
- 环境(11885)
- 划(10784)
- 银(10559)
- 机构
- 大学(280014)
- 学院(277197)
- 管理(111877)
- 济(103259)
- 经济(100902)
- 理学(98115)
- 理学院(97007)
- 管理学(95208)
- 管理学院(94727)
- 研究(92701)
- 中国(65219)
- 科学(61989)
- 京(59555)
- 农(49184)
- 所(47573)
- 业大(46242)
- 财(46224)
- 研究所(44121)
- 中心(41340)
- 农业(39024)
- 江(38552)
- 财经(38096)
- 北京(37258)
- 范(36717)
- 师范(36297)
- 经(34723)
- 院(33911)
- 州(31872)
- 技术(29867)
- 经济学(29834)
- 基金
- 项目(200419)
- 科学(155862)
- 基金(144166)
- 研究(141657)
- 家(127743)
- 国家(126722)
- 科学基金(107588)
- 社会(86805)
- 社会科(82174)
- 社会科学(82148)
- 省(79152)
- 基金项目(77526)
- 自然(72882)
- 自然科(71205)
- 自然科学(71184)
- 自然科学基金(69873)
- 划(67315)
- 教育(64845)
- 资助(59978)
- 编号(57021)
- 成果(45689)
- 重点(44920)
- 部(43557)
- 发(41938)
- 创(41562)
- 课题(39355)
- 科研(39156)
- 创新(38758)
- 计划(38383)
- 大学(36673)
- 期刊
- 济(105730)
- 经济(105730)
- 研究(76578)
- 学报(50279)
- 中国(47080)
- 科学(44359)
- 农(43308)
- 管理(38504)
- 大学(36656)
- 学学(34622)
- 财(33878)
- 农业(30602)
- 教育(30145)
- 技术(23023)
- 融(19276)
- 金融(19276)
- 财经(17492)
- 业经(17402)
- 经济研究(16608)
- 业(16173)
- 科技(15148)
- 图书(14836)
- 经(14762)
- 问题(13732)
- 理论(13606)
- 版(13487)
- 技术经济(13224)
- 业大(13113)
- 实践(12726)
- 践(12726)
共检索到382826条记录
发布时间倒序
- 发布时间倒序
- 相关度优先
文献计量分析
- 结果分析(前20)
- 结果分析(前50)
- 结果分析(前100)
- 结果分析(前200)
- 结果分析(前500)
[期刊] 软科学
[作者]
刘松博 董修荃 杜晓琳
异质性研究中的团队主要可以分为三类:工作团队、高管团队和创业团队,首先综述了三类团队异质性研究已有的理论成果,并指出了其发展的方向,然后对三者进行了横向的比较,并在最后做了相应的评价,提出未来可以对创业团队异质性作更多的实证研究。
关键词:
工作团队 高管团队 创业团队 异质性
[期刊] 浙江金融
[作者]
钱晓霞
受美联储政策调整影响,中美利差时隔12年再次出现倒挂,其对我国金融市场的溢出效应已成为研究焦点。本文采用MSIH(2)-VAR(1)模型实证检验了中美利差变动对我国金融市场的溢出效应,并运用事件研究法对比分析两轮中美利差倒挂对我国不同类型金融市场的异质性冲击影响。基于研究结果,本文建议从保持货币政策稳健、完善跨境资本流动审慎监管、深化汇率市场化和金融市场改革等方面完善政策设计,从而为维护金融稳定、防范系统性金融风险提供支撑。
[期刊] 图书情报知识
[作者]
张媛媛 王鑫磊 杨永清 吴江
[目的/意义]从社交网络圈群极化的角度,探索不同类型意见领袖网络圈群的异质性,为舆情治理部门针对群体极化现象采取圈群差异化治理策略提供理论参考及决策支持。[研究设计/方法]以微博平台为例,获取舆情事件数据,采用多元回归模型分析不同圈群意见领袖与圈群舆论极化、群体极化之间的关系。[结论/发现]在圈群舆论极化方面,当意见领袖为个人用户时,圈群用户与意见领袖情感态度的差异程度对圈群舆论极化程度具有显著的负向影响;当意见领袖为官方机构用户时,圈群用户与意见领袖情感态度的差异程度对圈群舆论极化程度具有显著的正向影响。在圈群群体极化方面,圈群中的讨论次数对群体极化程度具有显著的负向影响,意见领袖认证类型和情感强度对这种影响具显著的调节作用,而圈群意见领袖影响力对其不具有显著的调节作用。圈群意见领袖为官方机构用户时较个人用户会增强两者间的影响关系,圈群意见领袖情感增强时会减弱两者间的影响关系。[创新/价值]引入意见领袖类型作为调节变量,探究了各类意见领袖对圈群群体极化程度的影响差异,拓展了群体极化影响机制的相关研究,提供了基于网络圈群研究群体极化的新思路。
[期刊] 清华大学教育研究
[作者]
刘惠琴
本文首先提出团队异质性、规模、阶段与类型对学科团队创新绩效影响的理论假设,而后通过对中国高校86个学科团队660名教师进行问卷调查来验证,以为创新团队建设提供决策支持。研究得出,团队异质性、发展阶段、学科团队类型与团队创新绩效之间存在相关关系;团队规模与团队创新绩效没有显著相关性。
关键词:
团队 创新绩效 异质性 阶段
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
徐国芳 徐永其 朱国军
本文对若干药品研发团队显性、隐性异质性对团队绩效的影响进行实证研究。研究表明,团队成员个人属性的差异性对任务相关特征、协作相关特征和团队绩效具有显著影响,而任务相关特征与协作相关特征对团队绩效同样具有显著的相关性。结论是:个人属性差异性通过影响任务相关特征、协作相关特征,最终影响团队绩效。
关键词:
研发团队 团队异质性 团队绩效
[期刊] 中南林业科技大学学报
[作者]
吴昊
利用郑州市黄河湿地保护区典型草本群落和陕西境内秦岭中段油松—锐齿槲栎混交林群落的调查数据,对2种不同类型群落的8个常用物种多样性指数进行了比较分析。结果表明:8个指数在DCA(除趋势对应分析)二维排序图中的分布明显不同;适用于黄河湿地草本群落的均匀度指数依次为Alatalo、Pielou,多样性指数依次为Simpson、Shannon-Wiener、PIE;适用于秦岭松栎林群落的均匀度指数依次为Pielou、Alatalo,多样性指数依次为PIE、Shannon-Wiener、Simpson;适用于2种类型群落的丰富度指数均依次为Patrick、Menhinick、Margalef;相关系数计...
[期刊] 中南林业科技大学学报
[作者]
吴昊
摘 要:利用郑州市黄河湿地保护区典型草本群落和陕西境内秦岭中段油松—锐齿槲栎混交林群落的调查数据,对 2 种不同类型群落的 8 个常用物种多样性指数进行了比较分析。结果表明:8 个指数在 DCA ( 除趋势对应分析 ) 二维排序图中的分布明显不同;适用于黄河湿地草本群落的均匀度指数依次为 Alatalo、Pielou,多样性指数依次为 Simpson、Shannon-Wiener、PIE;适用于秦岭松栎林群落的均匀度指数依次为 Pielou、Alatalo,多样性指数依次为 PIE、Shannon-Wiener、Simpson;适用于 2 种类型群落的丰富度指数均依次为 Patrick、Men...
[期刊] 产经评论
[作者]
张倩
基于市场激励型环境规制政策视角,以我国30个省区2003-2011年的数据资料为样本,采用面板数据分析模型,探讨环境规制对不同类型技术创新的影响。研究结果表明,不论环境规制变量是否受到内生性影响,其对技术开发、技术转化、绿色工艺创新和绿色产品创新都有显著的激励作用,但对其他控制变量的影响效果存在差异。进一步将30个省区划分为东、中、西部时,环境规制对不同类型技术创新的影响表现出较明显的区域异质性。政策建议是进一步促进环境规制对"创新补偿"诱导作用的发挥,实现保护生态环境和提高生产率的"双赢"。
[期刊] 管理评论
[作者]
汪平 孙鲁平 张丽君
消费者选择和偏好往往是参照依赖的,即受参照产品或对比产品的影响,但消费者采用哪些产品作为参照对象通常是不可观察的。在不同的情境下,消费者采用的参照产品也可能有所不同。本研究提出的离散选择模型分别考虑了不同类型的外部参照产品(即当前选择集中最偏好的产品、最不偏好的产品和平均产品)以及内部参照产品对消费者选择的影响。通过基于选择的联合分析(choice-based conjoint analysis)收集了消费者对智能手机的选择数据,并采用极大似然估计法对不同离散选择模型的参数进行了估计。研究结果表明,消费者选择决策中确实存在着显著的参照效应或比较效应,并且消费者更多地采用选择集中最偏好的产品作为参照产品。当采用最偏好产品作为参照产品时,消费者在非价格属性上的参照效应更为显著,在价格属性上的参照效应不显著。
[期刊] 教育学报
[作者]
郭芳芳 史静寰
课程学习评价已经成为学生在大学期间学习生活的"流通货币"。本研究基于"中国大学生学习与发展追踪研究调查问卷2011"数据,使用方差分析和多群组结构方程模型深入考察"985""211"和地方本科院校中课程学习评价的实施现状及其对学生学习的影响机制发现,因院校类型特征的差异,课程学习评价在各类院校中的实施现状以及其对学生学习的影响也各有侧重。其中,"论文/报告写作""成绩排名"对"985"院校中学生学习的影响较大;"教师反馈"对地方本科院校中学生学习的影响较大;"考试内容"对地方本科院校和"211"院校中学生
[期刊] 职教论坛
[作者]
陈潇 魏娜
基于中等职业教育师资培训的特点,本课题组借鉴了综合集成方法论,构建了一套完整的质量评价体系模型,弥补了之前对中等职业教育师资培训质量评价工作的空白。这套评价体系使用于多层次、多领域的中职院校师资培训质量评估,包括中职学校校本培训的质量评估。通过实证调查以及比较三类不同层次的培训机构的评估过程,能够发现师资培训中存在的普适性问题以及特殊性问题,对这些问题的改善能够有效地提高中等职业教育师资培训的质量。
关键词:
中等职业教育 师资培训 质量评价 比较
[期刊] 工业技术经济
[作者]
郑强国 丁文涵
本文引入团队冲突作为中介变量,建立起异质性、冲突和团队绩效的关系模型,通过对企业中108个研发团队的实证分析,探讨了团队异质性对研发团队绩效的影响机理。结果显示,关系冲突在社会属性异质性和团队绩效间发挥中介效应,任务冲突在信息异质性和团队绩效间发挥中介效应,而价值观异质性直接对团队绩效产生负面效应。最后结合研究结果给出相应的建议。
关键词:
研发团队 团队异质性 冲突 团队绩效
[期刊] 经济管理
[作者]
刘冰 蔺璇
团队成员异质性对团队效能的影响这一问题受到了许多学者的关注。本文以I-P-O模型为基础,以问卷调查的方法实证研究了团队异质性通过团队过程对团队效能产生影响的作用机制,同时引入了领导行为作为调节这种影响的变量。本文认为,团队成员异质性通过作用于团队过程而对团队效能产生了显著的负面影响,而关系型的领导行为则会有效地调节成员异质性对团队效能的负面作用。
关键词:
团队异质性 团队过程 团队效能 领导行为
[期刊] 林业科学
[作者]
刘艳萍 朱延林 康向阳 张江涛
广玉兰(Magnolia grandiflora),又名洋玉兰、荷花玉兰,属木兰科(Magnoliaceae)木兰属,常绿乔木,原产北美东南部(火树华,1990)。1913年前后引入我国广州,故名广玉兰。广玉兰树姿端庄雄伟、枝繁叶茂、叶大光亮、花期较长且洁白芳香,耐烟抗风,尤其是对二氧化硫等有毒气体具有很高的抗性,具
[期刊] 中国农业科学
[作者]
张圆圆 刘文敬 张斌斌 蔡志翔 宋宏峰 俞明亮 马瑞娟
【目的】分析不同类型成熟桃果实的内酯芳香物质构成,并评价其对于桃果实芳香的重要性。【方法】以涵盖不同果肉质地、果肉颜色、果实成熟期等的多品种桃果实为试材,采用顶空固相微萃取-气相色谱质谱联用体系检测样品的芳香物质,通过精确的定性和定量分析,明确内酯芳香物质的构成,并结合芳香物质的气味活性值分析评价其重要性。【结果】内酯芳香物质存在于本研究全部桃品种的成熟果实中,样品中共检测到10种内酯芳香物质,包括γ-己内酯、γ-辛内酯、γ-庚内酯、γ-癸内酯、5-羟基-2, 4-癸二烯酸-δ-内酯、δ-癸内酯、γ-十一内酯、δ-辛内酯、茉莉内酯、顺式-4-羟基-6-十二烯酸内酯。各内酯物质具有特定的气味属性,主要散发果香(桃/椰子)、甜香、奶油香、焦糖香、花香和草本味等气味。不同品种的桃果实共有的内酯物质是γ-己内酯,较为普遍存在的内酯物质包括γ-癸内酯和δ-癸内酯,部分品种存在特有的内酯物质,如‘深州蜜桃’果实中的顺式-4-羟基-6-十二烯酸内酯。果实成熟期时,溶质‘白花水蜜’‘深州蜜桃’‘橙香’‘奉化玉露(晚)’‘肥城红里大桃’等品种中检测到较多种类的内酯芳香物质,硬质‘霞脆’‘秦王’‘华玉’等品种果实具有较少种类的内酯芳香物质。气味活性值分析表明,由于极低的气味阈值和较高的物质含量,γ-癸内酯存在于大部分品种中,且对于这些品种桃香气的形成具有重要贡献,使溶质‘深州蜜桃’‘橙香’‘奉化玉露(晚)’‘白花水蜜’等品种果实均具有较为强烈的典型的桃香气味,溶质‘阿初桃’和硬质‘华玉’品种的典型桃果芳香较淡,而未检测到该内酯的硬质‘秦王’‘霞脆’品种果实则没有典型的桃果芳香。此外,γ-辛内酯使部分品种(本研究中为‘橙香’和‘深州蜜桃’)桃果实呈现更为强烈的椰果味和非常甜的气味。【结论】内酯是桃果实挥发性芳香物质的一个重要类别,桃果实内酯物质构成丰富,成熟果实至少包含10种内酯芳香物质。内酯物质类别和含量的差异是不同品种尤其是不同果肉质地的桃果实芳香特征的一个重要体现,而不同果肉颜色或成熟期品种的内酯芳香无显著差异。γ-己内酯是品种之间共有的内酯物质,γ-癸内酯和δ-癸内酯是品种之间较为普遍存在的内酯,顺式-4-羟基-6-十二烯酸内酯等是部分品种特有的内酯物质。γ-癸内酯和γ-辛内酯等内酯对于品种的典型桃香气以及独特芳香气味的形成具有重要贡献。
文献操作()
导出元数据
文献计量分析
导出文件格式:WXtxt
删除