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[期刊] 华东经济管理  [作者] 刘勇  
全国经济形势严峻,市场疲软,可江西汽车制造厂却生机盎然,一年一个台阶地奋发向上。全国汽车行业,特别是前些年轻型汽车行业大滑坡,不少企业亮起了红灯。可江西汽车制造厂却以自己的优势,成为汽车行业中崭露头角的佼佼者。强烈的反差,鲜明的对比!为什么?这一切引起了我的极大兴趣和疑惑。江西汽车制造厂成功的秘诀究竟是什么?为此,我走访了江西汽车制造厂
[期刊] 中国财政  [作者] 张敏  智荣卿  何菲  
近年来,随着经济发展进入新常态和全面深化改革的持续推进,理财环境和财政运行情况发生了深刻变化,部门支出基数固化、资金难以统筹、项目安排散碎以及资金绩效不高等预算管理中的现实问题也逐渐凸显。2014年以来,河北省逐步在省市县三级建立起全过程绩效预算管理机制,巧用一招"绩效"妙棋,取得了突破困境、激活全盘的实际效果。自我加压做好改革"自选动作"1998年,河北省在全国率先进行了
[期刊] 中国劳动  [作者] 亓鹏飞   关丽君  
[期刊] 南方金融  [作者] 何君位  邢越  黄辉  
[期刊] 企业管理  [作者] 张丽华   王娟   陈龙  
薪酬体系改革成功的重要前提之一,是必须了解本企业的员工持有什么样的公平观与接受何种分配律。在我国现代企业制度下运营的国有企业,薪酬体系不是个简单的工资政策和工资发放的问题,它是企业的经营机制和激励机制运行情况的具体表现,它将决定一个企业能否保持持续发展与竞争力。
[期刊] 地方财政研究  [作者] 何振一  
党的十八大把完善按劳分配为主体,多种分配方式并存的分配制度,列入建成全面小康社会,必须以更大的政治勇气和智慧,不失时机地深化重要领域改革项目之中,这表明完善收入分配制度是多么重要和紧迫。本文拟在深入学习十八大精神的基础上,以中国特色社会主义理论体系为指导,从理论与实践相结合的角度,对现行的收入分配制度的主要缺欠及完善的对策,进行了初步探索。提出按劳分配机制没有在分配制度体系中形成,既是导致劳动者分得的收入在初次分配中所占比重持续降低、居民收入分配差距持续扩大的根本原因;又是造成现行收入分配制度不完善的主要原因。并提出在劳动力要素参与初次分配的制度构造上,采用按劳动的数量与质量的分配,与按劳动力...
[期刊] 经济体制改革  [作者] 徐建中  
文章认为,以打破“铁饭碗”和“大锅饭”为特征的旧的分配制度,是当前转变企业经营机制的一个重要方面。而改革旧的分配制度的关键,不是简单地调调比例,加加减减,升升降降,而是要建立起一种激励与约束并重的分配机制。以此为思路,四川省西昌卷烟厂从本厂的实际出发,建立了以单箱计件工资为主的三线二层次效益结构工资制度,取得了良好的效果。本报告对西昌卷烟厂分配制度改革的具体原则、做法及体会等作了较为详细的介绍,在当前深化企业改革过程中有一定的借鉴意义。
[期刊] 华东经济管理  [作者] 谢光麟  
南昌硬质合金厂从九一年四月份开始,着手进行内部分配制度的改革,经过全厂广大职工的共同努力,取得了一系列的初步成果。截止十月底,已提前完成了冶金总公司下达的产值和劳动生产年度计划。产值完成年度计划的130%,比九○年同期增长50.16%;全员劳动生产率完成年度计划的130%,比九○年同期增长45.2%;可比产品成本比九○年下降6.29%,按利税总承包的原则,半年共扭亏280万元。我们深深地感到,是分配制度的改革为我厂带来了生机和活力。
[期刊] 财贸经济  [作者] 高培勇  
作为整个经济社会制度的重要组成部分,收入分配制度是"经济社会发展中一项带有根本性、基础性的制度安排,是社会主义市场经济体制的重要基石"。收入分配制度改革离不开财税调节机制的运用。其中,最重要的是税收制度、财政支出制度和财政转移支付制度。自党的十八大提出"加快改革财税体制"、"完善收入分配调控体制机制和政策体系"以来,我国收入分配制度和财税制度改革持续推进,取得了令人瞩目的进展。当然,按照国家治理体系和治理能力现代化的总体要求,仍有许
[期刊] 经济理论与经济管理  [作者] 陈享光  
本文考察了我国社会主义市场经济下如何建立公平与效率协调统一的收入分配制度问题。本文认为,在微观领域,要建立生产条件分配和收入分配相结合的微观制度,建立自由与管制相结合的市场协调制度;在宏观领域,需要实行统一的国民待遇制度,相应建立公平与效率协调统一的收入和支出方面的调节制度,同时建立再分配过程中的权力制衡机制,最终形成公平与效率协调统一的收入分配制度。
[期刊] 中南财经政法大学学报  [作者] 汪宗田  
公平与效率是收入分配制度的两大基本原则,也是构建社会主义和谐社会的重要内容。应在公平和效率协调发展的前提下,改革和完善收入分配制度,实现社会和谐。从构建和谐社会的高度,重视收入分配制度建设,立足于发展、改革、就业、社会保障等治本之策,努力建立健全与市场经济相适应的、有利于经济社会全面协调发展的收入分配制度和分配体系。
[期刊] 经济学家  [作者] 洪银兴  
我国的社会主义初级阶段实行的是以按劳分配为主、多种收入分配方式并存的收入分配制度,其内涵是按劳分配和按生产要素贡献分配结合,其价值取向是实现公平和效率的统一。这一分配制度是同我国公有制为主体、多种所有制并存的所有制结构相适应的,体现了社会主义初级阶段生产关系的
[期刊] 中南财经政法大学学报  [作者] 曾艳霞  
随着经济全球化的发展 ,人才竞争日益激烈 ,这使得科学有效的企业激励制度在企业的生存和发展中所起的作用逐渐凸显。期权激励作为一种新兴的、在世界范围内行之有效的企业激励制度 ,对我国企业具有一定的借鉴作用。本文拟就期权激励制度在企业的具体运用及影响因素作初步探讨。
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