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[期刊] 管理世界  [作者] 于新亮   胡秋阳   申宇鹏  
本文重点关注劳动力市场的内部制度、外部制度以及外市场制度之间存在的制度联系对劳动力生命周期各阶段行为特征的系统性影响。首先,本文发现,直觉上本应随年龄增长而持续上升的医疗服务利用在劳动力的退休年龄前后却是非平滑的,先是断点式下降并短期维持,而后上升。由于健康状况等自然因素和医疗保障等制度因素通常具有连续性,难以解释上述现象,故而可谓之“退休—医疗服务波动”之谜。对此,本文构建理论模型,并采用模糊断点回归方法进行实证检验,发现:员工的晋升概率在接近法定退休年龄之前显著下降,而其医疗服务利用也在同期呈现同向变动,员工激励方式转变的局部平均处理效应显著为正。由此表明,由于退休前劳动力在企业内的晋升激励失效而绩效工资激励尚存,加上工资水平与退休后的养老金待遇挂钩,劳动力会在此阶段转而通过努力工作、抑制医疗服务利用,以谋求绩效工资和提高养老金待遇,而在其退出劳动力市场后通过提高医疗服务利用予以一定的健康补偿。上述结论为企业员工激励制度、国家法定退休制度和社会养老保险制度等构成的劳动制度体系影响劳动力生命周期中的阶段性表现提供了经验证据,也为通过系统性的制度安排提高劳动力的社会贡献、改善其福利提供了有益的视角及分析框架。
[期刊] 山西财经大学学报  [作者] 霍伟东   吕晨炜  
利用CHFS 2015—2019年的追踪数据,构建家庭生活消费的分层指标,研究新时期男性退休对家庭生活消费的影响。结果表明,男性退休对家庭生活消费存在显著正向影响,对其一级维度指标物质生存消费和精神发展消费也存在显著正向效应。同时,男性退休显著增加了家庭食物、衣着、文娱和旅游消费支出,说明男性退休对家庭生活消费及其一级维度指标的显著影响具有特定经济意义。异质性分析结果表明,当家庭收入/储蓄较高、家庭所处地区的数字普惠金融发展水平较高以及家庭结构表现为丁克家庭时,男性退休对家庭生活消费的促进作用更加明显。
[期刊] 财经研究  [作者] 伍志文  
本文首先简要回顾了"中国之谜"的由来,并通过实证分析证实了"中国之谜"的存在,然后在前人研究的基础上提出了"金融资产囤积假说",试图解释"中国之谜"。实证分析结果表明:当考虑到金融资产这一新的变量对货币供应量的影响之后,传统的货币供应量与物价之间正相关的关系消失了。
[期刊] 人口研究  [作者] 石贝贝  
在老龄化程度持续升高、国内消费动力不足、经济增长下行压力增大的背景下,释放老年人口消费能量成为一个充满机遇的挑战。文章利用"中国健康与养老追踪调查"数据分析发现,全国城乡老年人口消费水平低于平均水平,且消费结构相似。通过采用单因素方差分析和多元回归分析方法对全国老年人口及分城乡老年人口消费决定因素进行研究,结果表明,退休后老年人口消费水平会提高;优势个体特征、良好家庭互动以及健全社会保障等因素有利于释放老年人消费的潜能,其中收入和教育变量作用显著,尤其在农村地区更加显著。鉴于此,研究认为应当统筹城乡发展,通过提供全面的老年产品与有效的老年服务,激发老年人口消费动能,最终促进全国消费需求的增加。
[期刊] 人口研究  [作者] 石贝贝  
在老龄化程度持续升高、国内消费动力不足、经济增长下行压力增大的背景下,释放老年人口消费能量成为一个充满机遇的挑战。文章利用"中国健康与养老追踪调查"数据分析发现,全国城乡老年人口消费水平低于平均水平,且消费结构相似。通过采用单因素方差分析和多元回归分析方法对全国老年人口及分城乡老年人口消费决定因素进行研究,结果表明,退休后老年人口消费水平会提高;优势个体特征、良好家庭互动以及健全社会保障等因素有利于释放老年人消费的潜能,其中收入和教育变量作用显著,尤其在农村地区更加显著。鉴于此,研究认为应当统筹城乡发展,
[期刊] 财经科学  [作者] 林熙  林义  
个人退休行为是多种决策因素在退休制度约束下的复杂过程。本文通过对CHARLS微观调研数据相关样本的实证分析显示,在我国,各类个人退休决策因素对劳动者退休行为的影响程度及走向深受退休制度的内在约束。剖析我国退休制度设计思路及演变历程的特性,作者发现控制型的传统退休制度在一定程度上限制了个人因素对退休行为的影响,限制了个性化退休需求的实现。渐进延迟退休政策的推进过程中需要首先遏制提前退休以提高劳动者的实际退休年龄,更需要打破传统思维,构建更加灵活的退休配套机制,通过优化退休制度引导劳动者的退休行为,以更好适应不同职业群体的退休偏好。
[期刊] 财经科学  [作者] 林熙  林义  
个人退休行为是多种决策因素在退休制度约束下的复杂过程。本文通过对CHARLS微观调研数据相关样本的实证分析显示,在我国,各类个人退休决策因素对劳动者退休行为的影响程度及走向深受退休制度的内在约束。剖析我国退休制度设计思路及演变历程的特性,作者发现控制型的传统退休制度在一定程度上限制了个人因素对退休行为的影响,限制了个性化退休需求的实现。渐进延迟退休政策的推进过程中需要首先遏制提前退休以提高劳动者的实际退休年龄,更需要打破传统思维,构建更加灵活的退休配套机制,通过优化退休制度引导劳动者的退休行为,以更好适应
[期刊] 保险研究  [作者] 姚瑶  刘斌  刘国恩  臧文斌  
根据北京大学NIH支持开展的"中国健康与养老追踪调查"全国数据,本文从微观角度探究在全民医保制度背景下,不同户籍的医保持有者在医疗服务使用上的差异。Heckman和GLM计量模型的实证结果显示:第一,对于同样拥有医疗保险的受访者,其就医可及性和医疗资源使用情况存在明显的城乡差别,普遍来看,医疗保险对农村户口受访者的积极作用远低于城镇户口受访者,这主要体现在就医积极性和医疗费用负担上;第二,对于农村医疗保险持有者,其在就医过程中可能面临更多的诱导需求。此外,前往公立医院就诊所产生的医疗费用显著地高于在私立医院接受治疗所产生的医疗费用。
[期刊] 教育学报  [作者] 金晨   李阳杰  
随着全社会退休政策改革的推进,高校原已实施的延迟退休制度面临调整。基于国家层面与“双一流”高校共78份退休管理文件,结合26名“双一流”高校年长教师的深入访谈,采用新制度主义理论的分析框架,研判当前“双一流”高校实施延迟退休制度的潜在风险。一是制度规定的退休年龄节点与高校教师的实际需求存在偏差;二是教师延迟退休管理中刚性规则泛化,且呈现科研一元性的价值取向,导致高校年长教师学术劳动的“异化”;三是教师在延迟退休期的职责被固化,无法适应教师对年龄角色的期待。上述发现揭示了高校教师延迟退休制度潜在风险背后,生产性老龄观与积极老龄观的博弈。为此提出三方面的治理路径:丰富延迟退休制度的“年龄集合”、拓展高校年长教师的“权利象限”、重塑高校年长教师的“人物画像”。
[期刊] 武汉金融  [作者] 谢虹  
近年来,关于股市“特质波动率之谜”的研究众多,但尚未有一致的认识。本文运用行为金融学的思想,基于前景理论,从理论和实证两方面研究投资者行为是否对股票特质风险与预期收益的关系产生影响。通过二维分组法和横截面回归法实证发现:我国股市特质风险与预期收益间存在反向关系,并且这种反向关系在股票处于获利域时得到进一步加强,说明股票未实现的资本利得确实影响了特质风险与预期收益间的关系。本文结合我国股市发展现状合理解释了实证结果,有利于进一步深化对投资者行为的重要性的认识。
[期刊] 武汉金融  [作者] 谢虹  
近年来,关于股市"特质波动率之谜"的研究众多,但尚未有一致的认识。本文运用行为金融学的思想,基于前景理论,从理论和实证两方面研究投资者行为是否对股票特质风险与预期收益的关系产生影响。通过二维分组法和横截面回归法实证发现:我国股市特质风险与预期收益间存在反向关系,并且这种反向关系在股票处于获利域时得到进一步加强,说明股票未实现的资本利得确实影响了特质风险与预期收益间的关系。本文结合我国股市发展现状合理解释了实证结果,有利于进一步深化对投资者行为的重要性的认识。
[期刊] 当代财经  [作者] 邓大松  杨红燕  
运用经济学理论,从医疗保险消费者效用最大化和提高制度效率角度出发,对医疗保险应该对消费者医疗费用补偿的范围进行了分析。并将这一分析结果与基本医疗保险制度保障范围进行比较,指出基本医疗保险保障范围存在偏差,由此导致了对老年人的保障不足。运用实证分析方法,对各地医疗保险对老年人保障效果进行分析,得出了一般城市存在基本医疗保险保障不足,老年医疗需求受抑制现象。提出了基本医疗保险制度调整的若干建议。
[期刊] 贵州财经学院学报  [作者] 陈建奇  张原  
2008年以来我国名义消费增幅不断攀高,破解消费快速上涨之谜成为判断我国消费形势及制定扩大内需政策的重要内容。基于消费总量与物价水平的实证分析表明,消费名义增量快速上升并不源于实际消费需求增加引起的消费总量增长,而在于我国消费市场具有供给过剩与稀缺并存二重性特征,其主导物价上涨及消费支出总量同向波动。同时,消费需求与物价水平的"双棘轮效应"促使实际消费需求稳步增长,"财富效应"强化了消费需求增长趋势。
[期刊] 经济管理  [作者] 鲁元平  张克中  
本文利用2003年、2005年、2006年和2008年四年的CGSS大样本微观调查数据,考察了退休对居民幸福感的影响,实证结果显示:(1)退休对我国居民的主观幸福感有显著的促进作用,从平均意义上而言,退休能够增加居民幸福感0.047分(总分为5分);(2)退休对不同群体的幸福感的影响存在巨大差异。从性别看,退休对男性的幸福感显著为正,对女性的幸福感没有显著影响。从退休模式看,退休对正常退休者有显著的正面影响,对提前退休者有负面影响,但是在统计意义上不显著。从工作性质看,退休对党政机关的工作人员产生了负面影响,对事业单位员工有正面影响,但都不显著。对国有企业和其他性质的企业员工有明显的积极作用;...
[期刊] 中国卫生经济  [作者] 陈泰才  
随着劳动用工、工资分配、社会保险三项劳动制度改革的不断深化,以及养老、工伤、待业保险制度的完善和发展,改革医疗保险制度已势在必行。但是,医疗保险制度改革应怎样适应建立社会主义市场经济体制的要求?应将基本医疗保障程度确立在什么水平?在体现公平与效率相结合的同时应如何对老职工尤其是离退休人员给予照顾,是值得认真探讨和解决的问题。
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