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[期刊] 现代管理科学
[作者]
陈继明
“内部人控制”现象是国有企业的一大特征。人们通常认为这是导致国有企业经济绩效低下的主要原因之一。本文从超产权论模型出发, 强调了产权激励和竞争激励共同作用于企业治理机制,从而提高企业绩效。在此基础上,进一步引入竞争约束和外部监督机制,试图在运行机制上全面描述内部人控制与企业绩效的内在逻辑。
关键词：
内部人控制 经济绩效 超产权论 竞争
[期刊] 中国工业经济
[作者]
杨瑞龙 郑志
许继集团内部治理结构具有所有权与控制权高度分离、科层结构中所有者与经营者之间的相互制衡机制弱化的特征 ,为管理专业化的实现、企业家才能的发挥提供了前提和一定的激励 ,而产品市场上的激烈竞争、股票市场上的股价波动及信息披露压力缓和了该结构可能带来的股东与经理层之间严重的代理问题 ,从而使许继具有了取得优良业绩的制度基础。
关键词：
治理结构 内部人控制 经济绩效
[期刊] 改革
[作者]
青木昌彦 张春霖
本文将介绍转轨经济中公司治理的一些根本性的问题。 在第一部分(第1～3节)中,我们概览一下转轨经济中内部人(Insiders control)控制这样一种内生的趋势。我们所说的内部人控制,是指从前的国有企业(SOE)的经理或工人在企业公司化的过程中获得相当大一部分控制权的现象。依各国的不同条件,内部人控制的程度和规模在各转轨经济中有所不同。不过,这是由公有制经济的遗产而演化出来的一
[期刊] 经济评论
[作者]
唐跃军
本文主要集中对转轨经济中内部人控制和内部人控制下高道德风险进行深入的分析。文章首先分析指出转轨经济中严重的内部人控制缘于外部治理机制的软弱和内部治理机制的失灵。在分析的基础上 ,得出了转轨经济中内部人控制模型。接下来文章分析转轨经济中内部人控制下高道德风险的形成机制 ,得出转轨经济中道德风险模型。然后 ,文章整合所有分析成果 ,得出转轨经济中内部人控制和道德风险模型。最后 ,依据前述分析和模型 ,以对管理的新理解和竞争理论为基础 ,提出了避免严重的内部人控制和规避高道德风险的建议。
[期刊] 证券市场导报
[作者]
我国上市公司中屡见不鲜的一个问题是内部人控制现象。现代企业理论认为;所有者与经营者(内部人)之间实质上是一种委托代理关系,双方作为理性的经济人具有不同的效用目标;都力图使自己获得最大效用。当所有者缺位或其目标非理性时;来自公司外部的和内部的对经营者
[期刊] 经济学家
[作者]
林国春 李军林
我国国有企业改革进程中，“内部人控制”日趋明显。“内部人控制”给内部人以寻租和侵占国有资产的机会，从而会导致国有资产收益率下降，损害经济效益。然而，现实状况却是：一些“内部人控制”较明显的企业其效率并不低，“内部人控制”的结果是所有者利益最大化。对此，国内理论界提出了３种假说。本文作者运用博弈论，揭示了“内部人控制”导致所有者利益最大化并非悖论，而是内部人在不完全信息重复博弈中的合作行为。
[期刊] 商业研究
[作者]
秦丽娜 李凯
“内部人控制”并非“内部人控制问题”,不能将其混为一谈。“内部人控制”在美日的产业发展史、公司治理中都起着积极的作用。内部人控制下的组织创新是价值创造的源泉,外部人控制最终要通过“内部人”而起作用,依靠合理、有能力的内部人予以有效地控制是当前中国公司治理的现实选择。虽然该观点与主流观点相左,但它将使人们以一种全新的思路来理解公司治理的深层含义。
关键词：
内部人控制 组织创新 公司治理
[期刊] 财经研究
[作者]
余国峰
关于控制内部人控制的研究余国峰从历史上看，工业革命的蓬勃发展和企业规模的扩张及与之伴随的技术与管理过程的复杂化，促使以“所有与控制相分离”为主要特征的现代公司制度的形成。在此过程中，这些支薪经理人员逐渐掌握了公司的主导权和控制权，形成事实上的所谓“内...
[期刊] 管理现代化
[作者]
唐晓燕
论对“内部人控制”的控制唐晓燕我国国有企业建立现代企业制度，是涉及企业深层次改革的一场制度创新。目前，计划经济体制和企业由国家直接经营的格局已经打破。但是，由于产权关系还未理顺．新的管理制度还未建立健全，企业面临着许多新的矛盾，而内部人控制就是其中的...
[期刊] 经济管理
[作者]
黄兴孪 沈维涛
本文基于我国国有控股上市公司的政府干预与内部人控制双重治理特征,分析了上市公司的并购绩效问题,根据上市公司总经理变更情况与变更前的公司绩效,构造了一个政府干预的代理变量。实证研究表明,中央控制类型的国有控股上市公司的并购绩效优于地方政府控制的上市公司;政府适度干预的公司并购绩效优于政府过度干预的国有控股上市公司。
关键词：
政府干预 内部人控制 并购绩效
[期刊] 华东经济管理
[作者]
冯彩 高波
文章主要运用实证的研究方法,以正处于转型的中国为研究背景,以沪市上市公司为研究对象,将内部人控制用一系列指标进行量化,用净资产收益率来表示公司绩效,在对内部人控制与经济绩效之间进行相关关系分析与多元线性回归分析的基础之上得出结论。
关键词：
转型经济 内部人控制 上市公司绩效 影响
[期刊] 经济问题
[作者]
洪功翔
"内部人控制"与"内部人控制问题"是两个不同层次的概念。"内部人控制"是与两权分离相联系而产生的一种内生性的企业制度安排。经理人员职权的扩大,是适应经济全球化,知识经济发展与提高企业效率的需要。在现阶段治理"内部人控制问题",既需要解决国有股"一股独大"问题,更需要建立对企业经理人员的激励约束机制。
[期刊] 会计研究
[作者]
刘明辉 张宜霞
内部控制经历一个很曲折的发展历程 ,形成了一定的理论。为了使内部控制理论具有更强的解释能力 ,本文在借鉴系统论和新制度经济学有关理论的基础上 ,打破传统的看法 ,对内部控制的内涵、控制权的分配及优化、内部控制的外部效应、内部控制与资本市场的关系等问题进行了深入的探讨 ,并结合我国的实际状况 ,进行了初步的评价。
关键词：
内部控制 系统 契约 控制权 外部效应
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