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[期刊] 中南财经政法大学学报
[作者]
易庭源
由于国有资产“所有者虚位”,导致对“经理监控弱化”,造成普遍亏本局面 ;因此要以社会平均利润作为经理受托责任“量”的最低界限 ,超奖少罚 ,凭数字说话 ,铁面无私 ,就建立了科学的约束机制。切实计算超额利润 ,大部留成 ,奖给股票期权 ,就可留住人才 ,引进人才 ,又建立了科学的激励机制。
关键词：
受托责任 超额利润留成 股票期权
[期刊] 上海经济研究
[作者]
叶相治
从当前经济情况看,要克服面临的种种困难,根本出路在于深化改革;从中长期看,实现第二步战略目标,也必须坚定不移地深化改革;这似乎已是许多同志的共识。但深化改革喊了一、二年,为什么深不下去,原因是碰到了不少困难。从我们工作接触到的,困难主要有: 一.自负盈亏难做到。前十二年改革的一个重要内容是扩大企业自主权。原来指望通过扩大企业自主权,改革国家与企业的分配关系,达到政企分离,使企业自主经营、自负盈亏、自我发展、自我约束。实践证明:经济发展、企业日子好过时似乎还可以,而到了经济困难、企业亏损的时候还是要靠国家财政解决。即使搞承包的企业,“欠收自补”的企业究竟为数甚少,而挂帐甚至要财政补贴的却...
[期刊] 管理现代化
[作者]
王忠禹
深化企业改革加强企业法制国家经贸委主任王忠禹党的十四大和十四届三中全会提出了建立社会主义市场经济体制的宏伟目标，并就加快现代化建设做了总体部署。１９９４年是推进社会主义市场经济休制建立的关键一年。加强包括企业法制在内的社会主义法制建设，是保持国民经济...
[期刊] 国际贸易问题
[作者]
陆长生
我公司是中基集团和上海市外经贸委“双重” 领导的一家综合性外贸企业。近两年来,我们从外经贸企业的实际出发,带领全体干部、职工矢志改革、锐意进取、克服困难、苦心经营、科学管理,逐步形成了一套以持卡上岗为特
[期刊] 改革
[作者]
郑海航
深化企业改革搞好企业兼并郑海航我作为《改革》杂志的热心读者和作者，作为《改革》创始人蒋一苇的博士研究生，衷心祝贺《改革》创刊十周年。十年来，《改革》杂志高举改革的大旗，为中国的改革立下汗马功劳。中国经济体制改革之所以达到今天这样的深度，其中和《改革》...
[期刊] 华东经济管理
[作者]
王毅军 古亚伟
全民所有制经济所采取的国家所有制形式已不适合于经济发展的客观要求,它已成为全民所有制企业一系列改革难以进一步深化的严重阻碍。在特定的历史条件下,由国家代表全民对全民财产行使所有权即采取国家所有制形式,并采取统收统支的生产经营管理方式,有其必然性。问题是:人们对全民所有制的理解
[期刊] 华东经济管理
[作者]
李国政
十年改革使企业发生了根本性的变化。这一变化不仅体现在企业发展的力度有所增强,而且还反映在企业发展的难度有所增大。从这个意义上讲,改革所诱发的问题远比它所解决的问题更深刻更复杂,尤其是在当前治理整顿的环境中这种复杂的矛盾更为突出。有鉴于此,企业如何进一步深化改革,以求企业更加全面的发展;企业怎样进一步强化管理,以求企业更加稳定的进步,就成为当前企业迫切需要解决的课题。笔者结合自己几年来的工作体会就以上问题作一初步探讨,与大家共同探讨。
[期刊] 西部论坛
[作者]
张军旗 田书凡
《全面与进步跨太平洋伙伴关系协定》（CPTPP）延续了《跨太平洋伙伴关系协定》（TPP）将国有企业议题单独成章的做法，并设置了较私营企业更严格的条款：重新定义国有企业以增强规制的针对性（重点针对中央一级政府所有或控制的、从事商业活动的大型国有企业），扩张非歧视原则（不仅包含最惠国待遇，还包含国民待遇）以强化国有企业的义务，将商业考虑原则作为国有企业的一项独立义务，扩大国有企业补贴规则的适用范围、明确国有企业作为补贴主体的适格性，设定更全面更高标准的国有企业透明度义务。CPTPP国有企业规则及其背后的竞争中立原则与国有企业改革具有目标一致性，但由于过去的国有企业改革较少考虑国际市场的制约因素，国内规则与国际规则未能实现良好衔接，申请加入CPTPP则为深化国有企业改革和加快制度型开放提供了双重契机。应优化国有企业分类改革，减少政府对商业类国有企业的干预，清理不合理的补贴政策，促进国内规则与国际规制接轨；同时，还应积极参与国际经贸谈判，为国有企业改革和转型争取更多的空间和时间，并推动国际经贸规则朝更加公平的方向发展。
[期刊] 经济体制改革
[作者]
严忠详
作者认为；企业管理既是企业一切工作的基础，又是企业改革的重要内容。企业改革与企业管理是相辅相成、互为条件的。改革的成果要靠管理来加以规范和巩固，而坚实的管理基础又是企业深化改革的必要条件。因此，应把深化企业改革与加强企业管理有机地结合起来，以改革为动力，向管理要效益。
[期刊] 现代管理科学
[作者]
吴建玉 蒋全真
一、要继续解放思想,转变观念,排除深化企业改革的思想障碍。 随着社会主义市场经济体制的逐步建立和完善,必然会要求企业加大改革的力度,以适应它的发展,真正发挥企业在市场经济中的主体作用。但目前企业改革步履艰难,特别是一些困难企业,改革的难度更大;而事物又是矛盾的,困难企业的出路在改革,越困难越
[期刊] 建筑经济
[作者]
宗文
总结试点经验深化建筑业企业改革宗文为认真贯彻十五大精神，建设部于日前在南京召开了建筑业建立现代企业制度试点企业座谈会。会议总结交流了试点经验，分析了当前存在的一些重点难点问题，对进一步深化和完善建筑业现代企业制度工作提出了工作思路和阶段目标。一、试点...
[期刊] 技术经济
[作者]
王超 佘廉
[期刊] 建筑经济
[作者]
吴耀忠
深化建筑企业改革 再造灵活经营优势──集体建筑企业推行股份合作制的思考吴耀忠改革开放以来，我市建筑业迅速崛起，发展成为国民经济的支柱产业，在激烈的建筑市场竞争中占有了一席之地。究其原因，在于不断进行改革，转换经营机制。我们曾在实行政企分开、简政放权、...
[期刊] 经济研究
[作者]
杜海燕
国有企业改革始终是人们关注的中心和理论研究的热点,同时也是整个经济体制改革中相对落后的环节。特别是1987—1988年广泛推行承包经营责任制以后,始终未能推出切实可行的完善措施,未能在深化国有企业改革方面有新的进展。而在对全盘私有化的批判中,由于理论界限不清,实际界定混淆,妨碍了所有制改革问题上的理论探索,为国有企业改革设置了人为的障碍。
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