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[期刊] 企业管理
[作者]
范卫华
对人力资源的量化管理进行的又一次尝试。笔者通过在企业多年人力资源管理工作实践,总结出管理工具不在于完美,而在于简便易行,为企业所用。"一张表"能管好员工绩效(本刊2012年第4期),同样通过"一张表"可以量化企业技术和管理人员岗位工作量价值,进而提出用一张表格实行技管员工计事工资制的操作方法。这是对人力资源的量化管理进行的又一次尝试。
[期刊] 企业管理
[作者]
范卫华
绩效管理工具不在于完美,而在于简便易行。1.设计表格,建立绩效管理载体设计一个EXECL表格,满足绩效管理的计划、实施、跟踪、考核、沟通等环节需要,进而简化流程、规范内容、统一格式和时间要求。简化流程。流程简化为:员工制定个人绩效计划→直接上级审核沟通下达→员工填写工作日志和周总结→直接上级过程审核沟通→员工填写月度工作总结建议→直接上
[期刊] 财会月刊
[作者]
肖虹
工资条:超80%是津贴补贴陶磊是某中央党群机关的一名公务员,本科学历,9年工作经验,正科级,2013年1月的工资条显示:统发合计1173元,包括职务工资480元、级别工资498元、工改补贴45元等;工作津贴3250元,交通补助200元,通讯补助130元,提租补贴80元,购房补贴1000元;此外,住房公积金扣款500多;基础工资和工龄工资为0元;应发5833元,实发工资5259元。这份工资条基本的工资仅1173元,
[期刊] 农村金融研究
[作者]
刘洪 李占春
行员等级工资制度的探讨刘洪李占春农业银行的工资制度是伴随农业银行的改革与发展逐步形成的。１９７９年农业银行恢复后，执行国家机关等级工资制度；１９８４年开始实施企业化经营，１９８５年实行了以职务工资为主的结构工资制；１９９３年开始向国有商业银行转轨，为...
[期刊] 经济学(季刊)
[作者]
樊海潮 胡冬敏
本文通过构建可检验的理论模型和严谨的实证分析，基于中国健康与营养调查（CHNS）报告数据，分析了最低工资制度强化对最低工资水平与企业职工健康间关系的影响。我们发现，2004年最低工资制度强化后，最低工资水平提高对企业职工生病或受伤概率变化的影响在均值的基础上增加了6.87%。此外，最低工资标准的上涨对低受教育程度者以及非国有企业职工的健康的不利影响更加明显。
关键词：
工资制度 职工健康 工作时长
[期刊] 中国审计
[作者]
潘自强
一、增值表的兴起与发展 增值表的渊源可追溯到十八世纪,但增值表真正被西方会计界重视和广泛应用则始于本世纪七十年代。西方一些国家编制增值表已历时多年,已形成了一套比较完整、系统的理论和方法,我们可以借鉴和利用。
[期刊] 中国远程教育
[作者]
唐兆希
每个企业都需要一张学习地图,帮助组织通过员工的成长来实现公司的目标;每个部门都需要一张学习地图,帮助部门通过学习来提升部门员工的绩效;最后,每一个员工都需要一张学习地图,用这张图来帮助他完成职业生涯规划后的具体行动。
[期刊] 企业管理
[作者]
宋子义
任何一个企业的老板,都想把企业做强、做好,但为什么很多企业发展到一定规模就开始停滞不前、下滑乃至倒闭。企业命运背后的逻辑机理究竟是什么?重游故地青岛,见到了几年前接触过的某汽车轮胎模具企业的老板朋友,刚过50岁的他,已满头白发,看上去比实际年龄苍老许多,他的企业在前不久因经营不善关闭了。几年前,这曾是同行业中设备较先进、拥有发明专利、资金也比较充裕的企业。在扼腕叹息的同时,更多了一层悲凉。大家看到的只是
[期刊] 企业管理
[作者]
宋子义
任何一个企业的老板,都想把企业做强、做好,但为什么很多企业发展到一定规模就开始停滞不前、下滑乃至倒闭。企业命运背后的逻辑机理究竟是什么?重游故地青岛,见到了几年前接触过的某汽车轮胎模具企业的老板朋友,刚过50岁的他,已满头白发,看上去比实际年龄苍老许多,他的企业在前不久因经营不善关闭了。几年前,这曾是同行业中设备较先进、拥有发明专利、资金也比较充裕的企业。在扼腕叹息的同时,更多了一层悲凉。大家看到的只是
[期刊] 中国卫生经济
[作者]
陈君平
分配问题是大家最关心的问题,也是当前医院改革的焦点问题。这个问题解决得好,就能调动职工的积极性;否则,就会挫伤职工的积极性。特别是实行新工资制以后,奖金纳入工资,各医院探索多年本来已经理顺的分配机制被打乱,医院的改革遇到了新的矛盾和问题。实行新工资制以后,采取什么样的分配形式,目前各医院都处于探索之中。笔者根据多年的工作实际,探索出医院实行新工资后如何做好新旧分配机制过渡衔接的新思路。
[期刊] 实验技术与管理
[作者]
解攀科 李鸿飞 郭伟秀 许婷
在"教育信息化2.0"的背景下,高校信息化建设取得长足发展。高校各大信息系统产生大量的业务数据,采用统一数据交换和实时同步机制建设中心数据库,从而为一张表架构的应用奠定了良好的基础。一张表架构本质上是基于分布式的数据库物理表的一种虚拟呈现,通过融合的数据表单来简化信息系统交互。一张表应用是高校师生对教学科研信息化的新型需求,旨在简化高校师生繁琐的表格填写。通过对高校信息化融合需求进行调研和系统分析,提出了基于微服务架构和数据交换库来开发高校一张表系统,并推动其应用。
关键词：
信息化 一张表 微服务 数据交换
[期刊] 中国审计
[作者]
杨志平 侯战斌
山西省河津市审计局去年在对该市园林绿化处2007年度财政预算执行情况进行审计时,审计人员从一张看似不起眼的临时工工资表入手,查明该单位原主任高某采取虚列人员工资、多开工程款和苗木款、收入不入账、私设"账外账"等手段违规建设办公楼的违纪事实,涉嫌违纪金额212.75万元。目前,高某已受到撤销正局(科)级待遇和留党察看两年的处分。
[期刊] 教育与经济
[作者]
夏茂林 冯文全
绩效工资制度有其充分的经济学依据和坚实的管理学基础,同时也有其特定的实施条件。高校教师高人力资本特征和高校教师绩效评估极为复杂的行业特性等因素决定了绩效工资制度在高校缺乏实施的必要条件而难以全面推行。这已为美国、澳大利亚、英国的高校教师工资制度改革实践所证实。为此,我国高校只能在确保教师绩效评价的可靠性与实际操作的公平性的前提下,适当选择绩效工资形式,理性地有限度地推行绩效工资制度。
关键词：
高校 教师 绩效工资
[期刊] 管理世界
[作者]
塞风 甄煜炜
自1984年新西兰颁布《产业调停仲裁法》,从而建立起世界上第一个最低工资制度至今,最低工资制度已经从个别国家的实践逐步发展成为世界性的作法,到目前为止,世界上已有130多个国家建立了最低工资制度。 我国于1995年1月1日生效的《劳动法》中,规定了在我国建立最低工资制度的内容。充分认识最低工资制度对我国这样一个从传统的计划经济体制向市场经济体制转变的发展中大国可能产生的影响,以充分发挥其积极作用,尽量减弱其消极影响是一个重要的课题。
[期刊] 财会月刊
[作者]
温燕玲
本文针对事业单位财政统发与非财政统发工资合并计税、补发以前月份工资的计税、年终考核后发放的奖励性绩效工资的计税以及制定奖励性绩效工资分配方案时应考虑个人所得税负担等方面进行阐述,分析了不同情况个人所得税的计算方法和会计核算。
关键词：
个人所得税 事业单位 绩效工资 会计核算
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