【摘要】处于困境中的俄罗斯军工企业在产权、管理、采购、军转民、军品外贸、动员等方面进行了一系列的制度变迁。这一变迁是公共选择的结果，从总体看其市场化变迁有利于提高军工企业的经济绩效，而对产权变迁的重视符合市场化变迁的一般要求。通过对军工企业的战略性改组，建立精干、高效的军工体系。产品的高科技化、管理的法制化，坚持军转民和加强军火交易将在俄未来的军工企业制度中占有十分重要的地位