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摩托罗拉的人本管理
1999-10-25
分类号:F406.14
【作者】
周晓明
【部门】
天津财经学院研究生部!天津 300451
【摘要】
摩托罗拉公司自成立之日起,就把尊重人性,为员工、客户和社会做有益的事情这一理念作为指导企业发展的最高准则。摩托罗拉公司之所以在全球取得巨大的成功,很大程度上要归因于她坚持了人本管理。本文从八个方面对摩托罗拉公司的人本管理进行分析。
【关键词】
培训 评估 尊重 沟通
【基金】
【所属期刊栏目】
管理现代化
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