国有企业经营者的激励与约束机制
1999-05-30分类号:F272.91
【部门】杭州商学院
【摘要】一、激励机制和约束机制必须相平衡1.企业经营者行为的正常运作,离不开激励机制和约束机制激励机制如同驱动其经营者运作的动力,制约机制如同规定其行为走向的轨道,二者的有机结合,是企业经营者行为有效运作的根本保证。这种激励的动力源有:一是精神动力。它包括理...
【关键词】约束机制 国有企业经营者 经营者行为 企业经营 力源 相平衡 精神奖励 物质报酬 职业行为准则 成就需要
【基金】
【所属期刊栏目】商业经济与管理
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