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量化工作绩效的关键:考核工具的设计及举例
1999-12-06
分类号:F240
【作者】
林泽炎
【部门】
【摘要】
【关键词】
薪酬设计 考核者 指标体系 多元分析法 访谈法 岗位分析 分解指标 考核指标 人事决策 定量的
【基金】
【所属期刊栏目】
中国劳动
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