【摘要】目的:分析医院补偿机制改革的博弈过程,并运用机制设计理论分析补偿机制改革给医院运行所带来的积极影响。方法:利用文献研究法、干预研究法和现场调研法分析上述问题。结果:从博弈论的角度分析,医院补偿机制改革涉及各方利益相关者,要通过博弈过程的公开、公正、平等,保证实现博弈各方的利益最优化。两个试点地区的实践为上述思路提供了经验与借鉴。结论:医院补偿机制改革作用空间较大的是医疗保险的支付制度和水平。补偿机制改革是公立医院改革适宜的路径选择,是医院加强内部管理有效的助推手段。