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激励理论与高校教师绩效薪酬机制研究

2004-02-25分类号:G645.1

【作者】谭轶群  刘国买
【部门】中南大学人事处   中南大学人事处
【摘要】
【关键词】教师绩效  薪酬机制  激励理论  期望效用  激励强度  薪酬方案  业绩评价指标  人力资源浪费  教学工作  岗位津贴  
【基金】
【所属期刊栏目】技术经济
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