【摘要】文章以企业实现创新商业化的重要意义为背景,通过对中国126家来自IT行业的大型企业的问卷调查,分析研发投入和员工参与对于企业创新商业化的直接效应和交互效应。研究结果表明:(1)研发投入对企业创新商业化有积极影响;(2)员工参与对创新商业化没有显著的直接影响;(3)员工参与调节研发投入对创新商业化之间的关系:当企业员工参与程度高时,研发投入对新产品数量的正向影响减弱,而对新产品销售利润的促进作用增强。