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中国家族企业人力资源管理创新

2007-08-25分类号:F276.5

【作者】陈万思  姚圣娟  
【部门】华东理工大学商学院  上海市经济管理干部学院 上海200237  上海200237
【摘要】文章基于创新、管理创新与家族企业理论,以及中国家族企业特征的分析,提出中国家族企业人力资源管理创新的重点:继任管理规划、企业文化培育和人力资源管理制度建设。
【关键词】创新  人力资源  管理  家族企业
【基金】
【所属期刊栏目】华东经济管理
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