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国有商业银行人力资本增值研究

2009-12-10分类号:F272;F832.33

【作者】梁罗  任荣明  唐娜  
【部门】上海交通大学安泰经济与管理学院  上海协进高级管理进修学院  
【摘要】文章从人力资源与人力资本的内涵区别入手,分析了国有商业银行人力资本的构成,并阐释了现阶段国有商业银行在人力资本管理过程中的不足,最后对国有商业银行人力资本增值提出几点建议。
【关键词】国有商业银行  人力资本增值  人力资源
【基金】国家自然科学基金项目(70573072);; 国家社会科学基金(08BJY033);; 上海市科技发展基金软科学研究博士生论文资助(200906016)
【所属期刊栏目】现代管理科学
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