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职业经理人的激励与约束

2003-08-30分类号:F272.9

【作者】李爱梅  凌文辁
【部门】暨南大学人力资源研究所   暨南大学人力资源研究所
【摘要】职业经理人作为一个新的职业市场正在形成,但是在发展的过程中出现了诸多危机,如:信任危机、职权危机和制度危机。因此建立职业经理人的股权激励机制,健全各项约束机制是保证职业经理人市场健康发展的必备条件。
【关键词】职业经理人  股权激励  约束机制
【基金】
【所属期刊栏目】现代管理科学
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