家族企业引入职业经理人决策行为研究
2011-09-10分类号:F272.3
【部门】天津大学管理学院 河北建投新能源有限公司
【摘要】家族企业的兴亡事关我国经济发展大计。针对家族企业在引入职业经理人过程中出现的柠檬市场、道德风险等问题,运用博弈论的研究方法,建立了家族企业和职业经理人的博弈支付矩阵,在此基础上,运用演化博弈理论得出了双方博弈的稳定策略,并用仿真软件进行了仿真,研究表明,企业经理人能否守信及创造财富的能力是两者合作考虑的核心要素,因此,家族企业和职业经理人、政府应本着相互信任的精神,发挥各自的优势,打造和谐的合作环境,实现多方的合作共赢。
【关键词】家族企业 职业经理人 博弈
【基金】国家自然科学基金项目(70572043);; 天津市科技计划项目(09ZLZLZT04500)
【所属期刊栏目】西北农林科技大学学报(社会科学版)
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