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试论激励与企业员工的创新力
2003-06-30
分类号:F272
【作者】
吴坤
【部门】
徐州工程学院
【摘要】
知识经济是高度竞争化的经济,人的创新力是其发展的原动力。这要求企业更加突出激励管理,把人才开发放到企业生存至关重要的位置,以人为本,充分调动人才的积极性,建立有利于人才发挥其创新力的机制。
【关键词】
激励 创新 企业管理
【基金】
【所属期刊栏目】
现代管理科学
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