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基于互惠相容机制的董事会独立性的探索

2009-01-10分类号:F271

【作者】张雄  万迪昉  刘自敏  
【部门】西安交通大学管理学院  西安交通大学管理学院现代管理研究所  西南大学经济管理学院  
【摘要】董事会作为公司治理中的重要制度,提高董事会的独立性具有保护投资者收益提高公司绩效的重要作用。通过对董事会独立性研究相关理论的回顾,基于激励相容机制的指导,董事会的独立性研究需要借鉴多种理论,在满足社会规范和心理行为的基础上,构建一种互惠相容的机制以提高董事会与所有者利益的一致性。
【关键词】公司治理  董事会  独立性  机制设计  互惠
【基金】国家自然基金“基于相对绩效评价的股票期权再定价模式及其相关研究”(70371036);; “控制性股东、董事会及经理层治理机制的行为实验研究及其治理绩效评价”(70572039)的资助
【所属期刊栏目】现代管理科学
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