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组织文化量表研究综述及评析

2006-10-25分类号:F270

【作者】宋联可  杨东涛  魏江茹  
【部门】江苏大学工商管理学院  南京大学商学院  南京大学商学院 江苏镇江212013  江苏南京210093  江苏南京210093
【摘要】越来越多的学者采用实证方法研究组织文化,如何测量组织文化受到前所未有的关注。量表是测量组织文化的重要工具,正确设计或选择量表直接影响着研究成果。虽然使用量表研究组织文化已成为新的趋势,但国内外对组织文化量表进行全面系统综述的文献较少。文章首先分析组织文化研究方法,然后对比各类已开发的组织文化量表,最后提出设计与运用组织文化量表的建议。文章试图通过对组织文化量表进行全面系统地综述,为设计与使用组织文化量表提供参考。
【关键词】组织文化  测量  量表
【基金】国家自然科学基金资助(项目批准号:70072010)
【所属期刊栏目】华东经济管理
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