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职业教育“系统培养、多样成才”的基本内涵与路径设计

2016-03-10分类号:G712

【作者】孟源北  
【部门】广州番禺职业技术学院党委  
【摘要】基于职业教育"系统培养、多样成才"的政策分析,提出系统培养包括"推进中高职协调发展、加强中高职有效衔接、强化学历学位和职业资格衔接";多样成才包括"改革招生考试制度、推进学习成果互认衔接、发展多种形式的继续教育"等。以此为基础,在路径设计上地方政府应搭建系统培养技术技能人才的平台,构建具有区域特色的培养系统,完善具有区域特色的招生制度,设立具有区域特色的学分银行,打造具有区域特色的资源共享平台,建立专项经费制度与职业生涯咨询制度等;学校层面应探索多通道成才的人才培养模式,确立各专业"基本培养规格+发展型培养规格"的多元化人才培养目标,构建各专业"平台+模块"的分流选择课程体系,实施分类分层教学...
【关键词】职业教育  系统培养  多样成才  政策分析
【基金】教育部人文社会科学研究规划基金项目“基于现代职业教育体系的中高职衔接关键问题与对策研究”(13TJA880055); 广东省教育体制综合改革项目“中高本衔接的探索与实践”(粤教规[2015]9号),主持人:孟源北
【所属期刊栏目】职业技术教育
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