【摘要】班组作为企业最基层的劳动和管理的组织，是企业一切工作的落脚点，班组建设开展的好坏，直接关系到企业的可持续发展。乌溪江电厂一贯重视企业班组建设，班组建设工作自１９９２年就开展了，至今已坚持了２５年头。企业始终坚持与时俱进，不断推进班组建设工作的创新和改进，提升班组建设的管理水平，从而提高企业的管理水平。２０１０年企业在已有的五型班组建设基础上结合华电集团公司精神，开展了安全型、管理型、效益型、创新型、和谐型五