【摘要】针对农民工代际间职业流动，利用２０１６年全国３１个省份农民工实地问卷调研数据，构建农民工代际职业流动理论分析框架。采用代际职业继承指数与流动性指数等多维流动性指标，测度分析了农民工代际职业流动呈现代际差异与代际传递双重嵌套的特征事实。结论为：（１）农民工代际间职业分布存在代际差异，但在职业流动的代际差异中嵌套着职业代际传递与继承的共性；（２）农民工内部不同职业阶层存在大小不同的职业代际传递效应，形成结构性职业流动格局；（３）农民工代际间职业流动范围存在明显的分割性，表现为农民工非精英群体与农民工精英阶层之间存在着职业＂潘篱＂。因此，促进机会平等推动代际职业流动，对熨平中国社会不平等、促进新生代．．．