制度压力、信息安全合法化与组织绩效——基于中国企业的实证研究
分类号:F279.2;F49
【部门】南开大学商学院 西南交通大学心理研究与咨询中心 中国信息安全认证中心
【摘要】本文以国内通过信息安全管理体系认证的中国企业为研究对象,利用2个问卷和相关档案数据,运用PLS-SEM方法,探讨了制度压力(包括强制压力、模仿压力和规范压力)对信息安全合法化过程(包括制度履行和制度内化)的影响,以及信息安全合法化与组织绩效(包括竞争优势、经济效益和运维效率)之间的关系。结果表明,强制压力、模仿压力和规范压力对制度履行存在不同程度的显著正向影响,但对制度内化的影响则呈现较大的差异,其中只有强制压力对内化影响显著。同时发现,履行过程对竞争优势和经济效益存在正向影响,内化过程对运维效率存在正向影响,对竞争优势和经济效益影响则不显著。本研究结论为国家主管机构制定信息安全监管政策提供了...
【关键词】信息安全 制度理论 制度压力 合法化 制度化
【基金】国家自然科学基金重点课题(项目编号:71132001);国家自然科学基金课题(项目编号:70972085)的资助
【所属期刊栏目】管理世界
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