【摘要】企业管理者要清楚地认识到产业结构性变革是一项长期的工作，是企业为自身的发展或者消除危机所产生的应对措施，不要奢望靠运动推动和短期阵痛就能达成。预防和降低结构性变革可能带来的风险是重中之重。中央经济工作会议后，＂供给侧结构性改革＂成为全社会的热词，伴随着这个热词的出现，从国家层面尤其是国资企业，合并、化解产能的改革风起云涌，多个大型企业已经进行了企业合并。在针对我国