【摘要】职业经理人才市场，是由相应的体制和运行机制及相关配套的政策规定而形成的，市场的建立涉及到用人企业、职业经理人和为市场求职推介服务的中介机构。本文基于珠三角区域民营中小企业职业经理人供求状况的实证分析，初步提出了建立区域职业经理人专门市场的策略建议。