【摘要】互联网时代，组织越来越呈现出动态网状自组织结构特征，面对以客户价值创造为企业出发点和归宿点的企业生存价值取向，领导必须改变以往上对下的领导模式，代之以＂价值服务型＂领导模式，服务于价值创造的整个过程。通过对价值服务型领导内涵的分析以及与其他相关领导理论的对比，初步提出了价值服务型领导的理论构想，探索了新时代下领导模式的可能发展趋势。