东道国劳动力异质性与FDI区位选择
2016-09-15分类号：F249.1;F831.6
【部门】中南财经政法大学工商管理学院 北京大学软件与微电子学院
【摘要】东道国劳动力异质性对外商直接投资（ＦＤＩ）区位选择的影响机制与程度一直被传统研究所忽视。本文从劳动力规模、劳动力质量、劳动力成本以及劳动力结构４个维度对东道国劳动力异质性进行全面考察。利用涵盖６９个国家（地区）２０００～２０１２年的面板数据进行实证分析，研究结果发现：以往经常被忽略的健康水平是影响ＦＤＩ流入的重要因素，东道国较高的健康水平有利于促进ＦＤＩ的流入；在教育方面，中等教育的普及有利于吸引发展中国家ＦＤＩ的流入，高等教育的普及对ＦＤＩ流入的影响不显著；在工资方面，东道国较低的工资水平有利于吸引ＦＤＩ的流入；在人口结构方面，少儿抚养比与ＦＤＩ的流入呈正相关关系，老年抚养比的影响不显著；另．．．
【关键词】劳动力异质性 健康水平 教育水平 外商直接投资(FDI)
【基金】中央高校基本科研业务费专项资金“制造业外资进入与制度环境优化”(2013051); 湖北省人文社科项目“新常态背景下湖北省企业投资动机与投资环境优化研究”(2015160); 湖北省教育厅人文社会科学研究项目“新制度环境下的湖北对外直接投资区位选择影响研究”(15G020)
【所属期刊栏目】国际商务(对外经济贸易大学学报)
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