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人力资本对京津冀地区经济增长差异的影响研究

2016-01-23分类号:F127;F249.27

【作者】张亚平  胡永健  
【部门】天津财经大学经济学院  天津财经大学  
【摘要】文章根据M-R-W增长模型,把人力资本范围扩展到教育和健康两个方面,并用固定效应模型估计人力资本对京津冀地区经济增长差异的影响。结果表明,教育对经济增长具有显著正效应,北京、天津、河北效应强度依次递减,进而在理论与实证分析基础上提出促进京津冀协调发展的政策建议。
【关键词】人力资本  经济增长差异  京津冀
【基金】
【所属期刊栏目】中国劳动
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