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职工参与是企业发展的有效机制

1998-07-30分类号:F270

【作者】李雷生
【部门】浙江财经学院
【摘要】企业管理和效益的核心乃是人的问题,注重调动人的积极性,使职工有高度主人翁的责任感,激发职工的敬业精神,使他们自觉地把自己的命运与企业的兴衰联系在一起,是企业兴旺的最佳良方。调动职工积极性,增强企业的凝聚力,激发职工的敬业精神,其方法很多,诸如:实施情...
【关键词】职工参与  职工积极性  经营决策  现代企业制度  管理科学理论  主人翁精神  参与管理  塑造企业形象  人际关系学说  情感激励  
【基金】
【所属期刊栏目】商业经济与管理
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