论企业人力资源管理与企业战略匹配性
2007-07-30分类号:F272.92
【部门】西南财经大学工商管理学院 西南财经大学工商管理学院 成都610074 副教授 成都610074 博士
【摘要】本文通过对不同类型企业进行的实证调查分析,发现我国企业人力资源管理与企业战略之间的整体匹配程度还处于一个较低的水平,并分析了造成这些问题的原因,提出具有针对性的对策和建议。
【关键词】人力资源管理 企业战略 匹配性
【基金】西南财经大学科研基金资助项目~~
【所属期刊栏目】商业时代
文献传递