资本市场的绩效压力与企业投资不足——股权制衡和两职兼任的调节作用
2014-04-04分类号:F832.51;F224
【部门】上海财经大学国际工商管理学院 上海财经大学现代服务经济研究院
【摘要】以我国2007~2012年A股制造业上市公司为研究样本,对资本市场的绩效压力与企业投资不足之间的关系进行了理论探讨和实证验证。研究结果表明:资本市场的绩效压力越大,经理人为了满足资本市场绩效预期,越倾向于放弃良好的投资机会,从而导致企业投资不足的可能性和程度都有所提高;相对于股权制衡度低、总经理和董事长两职分离的公司而言,在股权制衡度高、总经理和董事长两职兼任的公司中,资本市场的绩效压力对企业投资不足影响的可能性和程度均有所降低。
【关键词】绩效压力 投资不足 股权制衡 两职分离
【基金】国家社会科学基金青年资助项目(12CGL121);; 教育部人文社会科学研究青年基金资助项目(Y6110042);; 上海财经大学研究生科研创新基金资助项目(CXJJ-2012-349)
【所属期刊栏目】山西财经大学学报
文献传递