监督机制、激励机制及组合与公司价值
2009-11-15分类号:F276.6;F275;F224
【部门】重庆大学经济与工商管理学院
【摘要】针对目前大多学者在公司治理机制时,大多只研究其中部分治理变量与传统的会计绩效的关系。本文利用沪深两市1250家上市公司2000~2007年的数据,研究了公司治理两大机制与公司价值之间的关系。具体的说,本文研究公司治理的监督机制、管理层激励机制及组合对经济增加值(EVA)的影响。研究结果表明,各治理变量对EVA影响与我们的假设不一致。实证研究还表明,公司治理机制存在替代作用,用公司治理机制组合解决委托-代理问题,将是中国上市公司的必然选择。
【关键词】监督机制 激励机制 替代作用 EVA
【基金】国家杰出青年基金项目“企业理论”(项目编号:70525005);; 教育部新世纪优秀人才支持计划“中国公司治理理论与实证研究”(项目编号:NCET-05-0768)的研究成果
【所属期刊栏目】当代经济科学
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