中国工业部门技术进步的就业效应
2010-10-18分类号：F224;F424.3;F249.2
【部门】华中科技大学工商管理博士后流动站 湖北经济学院经济学系 河南省国有资产控股运营有限公司
【摘要】本文利用数据包络分析方法估算出工业部门全要素生产率,以此来衡量工业技术进步,并将其分解为技术变化和技术效率的提升。在此基础上,将工业整体分为资源密集型、劳动密集型、资本密集型和技术密集型四大部门,利用行业面板回归模型,实证分析了不同类型技术进步对我国不同工业部门就业的相应影响。
【关键词】技术进步 就业效应 工业结构 数据包络
【基金】教育部人文社科青年项目“产业结构优化升级的综合测评和动态监测研究”(09YJC790073);; 国家社科基金重大项目“新型工业化道路的工业结构优化升级研究”(06&ZD035);; 湖北社科基金项目“湖北经济又好又快发展的评价指标及其机制研究”([2009]109)对本研究的资助
【所属期刊栏目】经济学动态
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