财政压力、晋升压力、官员任期与地方国企过度投资
2014-07-15分类号:F812;D630;F276.1;F275
【部门】西南财经大学会计学院 中国政府审计研究中心 南开大学公司治理研究院
【摘要】本文将官员个体动机与地方政府群体动机分开讨论,实证检验财政压力、晋升压力以及官员任期对地方国企过度投资的影响。研究发现:财政压力和晋升压力均能导致地方国企过度投资,并且财政压力部分中介了晋升压力对过度投资的作用;官员任期与地方国企过度投资之间存在倒U形关系,而晋升压力导致的过度投资也随任期倒U形变化。进一步发现,这些影响因官员来源及控制人政治级别而异;官员任期以及任期调节下的晋升压力对地方国企过度投资的"掠夺之手",部分是通过影响企业长期贷款的"支持之手"来实现的。本文从官员个体和地方政府群体动机角度探讨了过度投资的原因和具体途径,拓展和丰富了政府"掠夺之手"的研究。
【关键词】政府动机 官员任期 过度投资
【基金】国家自然科学基金青年基金项目(71302181、71302088);; 教育部人文社会科学研究西部和边疆地区项目(13XJC630001)阶段性成果
【所属期刊栏目】经济学(季刊)
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